+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Требования для поступления на службу по контракту 2019 год

Контракт заключается между гражданином (военнослужащим) и от имени Российской Федерации – Министерством внутренних дел Российской Федерации.

При поступлении на военную службу по контракту к кандидатам предъявляются следующие требования:

а) наличие гражданства Российской Федерации;

б) возраст от 18 до 40 лет;

в) пребывает в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации или не пребывает в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, но имеет высшее профессиональное образование;

г) признан годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями военно-врачебной комиссией МСЧ МВД России;

д) в отношении кандидата по результатам профессионального психологического отбора вынесено одно из следующих заключений о профессиональной пригодности к военной службе по контракту на конкретной воинской должности:

– рекомендуется в первую очередь – первая категория;

– рекомендуется – вторая категория;

– рекомендуется условно – третья категория.

Кандидат должен также соответствовать требованиям, предъявляемым к поступающим на военную службу по контракту:

1. По уровню образования:

а) при назначении на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание офицера, иметь высшее или среднее профессиональное образование, родственное соответствующей военно-учетной специальности;

б) при назначении на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика (мичмана), иметь не ниже среднего профессионального образования, родственного соответствующей военно-учетной специальности;

2. По уровню профессиональной подготовки:

а) при назначении на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание офицера, иметь опыт не менее:

– одного года прохождения военной службы по родственной военно-учетной специальности – для граждан, прошедших военную службу по призыву, или для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву или по контракту на воинских должностях, для которых штатом предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно;

– двух лет стажа работы по специальности, соответствующей аналогичной военно-учетной, – для граждан, не прошедших военную службу по призыву; б) при назначении на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика (мичмана), иметь опыт не менее:

– одного года прохождения военной службы по любой военной учетной специальности — для граждан, прошедших военную службу по призыву, или для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву или по контракту на воинских должностях, для которых штатом предусмотрено воинское звание до старшины (главного корабельного старшины) включительно;

– одного года стажа работы по специальности, соответствующей аналогичной военно-учетной, – для граждан, не прошедших военную службу по призыву;

3. По уровню физической подготовки – выполнять не ниже оценки «удовлетворительно» соответствующие нормативы по упражнениям, характеризующим развитие основных физических качеств (быстроты, выносливости и силы). Физическая подготовленность граждан, поступающих на военную службу по контракту, оценивается по упражнениям: подтягивание на перекладине, бег на 100 м, бег на 3 км.

Из числа военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, могут заключать контракт:

а) получившие до призыва на военную службу высшее образование;

б) не имеющие высшего образования, прослужившие не менее трех месяцев.

Граждане женского пола могут быть приняты на военную службу по контракту при наличии вакантных воинских должностей, подлежащих замещению военнослужащими женского пола.

Основаниями для отказа кандидату, поступающему на военную службу по контракту, в заключении с ним соответствующего контракта являются:

а) несоответствие на день заключения контракта его возраста требованиям Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»;

б) отсутствие во внутренних войсках МВД России вакантных воинских должностей согласно профилю подготовки кандидата или полученной им военно-учетной специальности;

в) решение аттестационной комиссии воинской части, утвержденное командиром (начальником) воинской части, о заключении контракта о прохождении военной службы с другим кандидатом по итогам конкурсного отбора;

г) решение комиссии военного комиссариата или аттестационной комиссии воинской части о несоответствии кандидата, поступающего на военную службу по контракту, требованиям, установленным Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе»;

Это интересно:  Служба по контракту в израиле 2019 год

Контракт не может быть заключен с гражданином (военнослужащим):

а) в отношении которого вынесен обвинительный приговор;

б) которому назначено наказание; в) в отношении которого ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которого передано в суд;

г) имеющим неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления;

д) отбывавшим наказание в виде лишения свободы.

Не допускается прием на военную службу по контракту лиц, совершивших правонарушения, с прогнозом девиантного поведения и ранее уволенных по отрицательным мотивам из Вооруженных Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих воинские формирования, органов внутренних дел и уголовно-исполнительной системы (приказ ГКВВ МВД России от 26 августа 2009 г. № 305 «О мерах по дальнейшему совершенствованию работы по поддержанию воинской дисциплины и правопорядка во внутренних войсках МВД России»).

Определение соответствия граждан и военнослужащих требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, возлагается на аттестационные комиссии воинских частей внутренних войск МВД России.

Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту. Порядок заключения контракта

Гражданин, изъявивший желание поступить на военную службу по контракту, подает заявление в военный комиссариат, где он состоит на воинском учете (не состоящий на воинском учете — в военный комиссариат по месту жительства), или в воинскую часть.

Гражданин, проживающий за пределами Российской Федерации и изъявивший желание поступить на военную службу по контракту, подает заявление в военный комиссариат субъекта Российской Федерации или в воинскую часть, дислоцированную в месте его проживания.

В заявлении указываются:

фамилия, имя и отчество гражданина, число, месяц и год его рождения;

наименование федерального органа исполнительной власти, с которым гражданин желает заключить контракт;

срок, на который предполагается заключение контракта.

Вместе с заявлением гражданин предъявляет документ, удостоверяющий его личность и гражданство, и представляет:

заполненную по установленной форме и подписанную анкету поступающего на военную службу по контракту;

автобиографию, написанную от руки в произвольной форме;

заверенную в установленном порядке копию трудовой книжки;

заверенные в установленном порядке копии документов, подтверждающих профессиональное или иное образование;

заверенные в установленном порядке копии свидетельств о браке и о рождении детей;

Перечень и содержание дополнительных документов, представляемых гражданином в военный комиссариат при поступлении на военную службу по контракту, могут устанавливаться Министром обороны РФ (в воинских частях — руководителями федеральных органов исполнительной власти в соответствии с подчинением этих воинских частей).

Военные комиссариаты регистрируют и принимают к рассмотрению поступившие заявления граждан, изъявивших желание поступить на военную службу по контракту.

Гражданин, заявление которого принято к рассмотрению, является кандидатом, поступающим на военную службу по контракту.

Заявление лица, изъявившего желание поступить на военную службу по контракту, может быть возвращено военным комиссаром (командиром воинской части) по следующим основаниям:

при отсутствии у него гражданства Российской Федерации;

несоответствии на день заключения контракта его возраста требованиям Федерального закона, а также если это лицо не вправе в соответствии с Федеральным законом заключать контракт;

вынесении в отношении его обвинительного приговора и назначении наказания, ведении в отношении его дознания, предварительного следствия или передаче уголовного дела в суд;

наличии у него неснятой или непогашенной судимости за совершение преступления;

если это лицо отбывало наказание в виде лишения свободы.

Военные комиссариаты оформляют на кандидата личное дело и другие необходимые документы.

Перечень документов и порядок их оформления определяются для военных комиссариатов Министром обороны РФ.

Это интересно:  Автобиография образец для военкомата служба по контракту 2019 год

Военный комиссар рассматривает принятое заявление в течение месяца и дает указания:

о проведении медицинского освидетельствования кандидата;

проведении с ним мероприятий по профессиональному психологическому отбору;

проверке соответствия уровня его образования, профессиональной и физической подготовки требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту;

рассмотрении его кандидатуры комиссией военного комиссариата по отбору граждан, поступающих на военную службу по контракту.

Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, должен соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы к конкретным военно-учетным специальностям. В связи с этим для определения соответствия гражданина установленным требованиям проводятся медицинское освидетельствование и мероприятия по профессиональному психологическому отбору.

Медицинское освидетельствование граждан проводится в соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе. По результатам медицинского освидетельствования дается заключение о годности гражданина к военной службе в соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона О воинской обязанности и военной службе».

Медицинское освидетельствование кандидата проводится в соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе, утверждаемым Правительством РФ.

По результатам медицинского освидетельствования дается заключение о годности кандидата к военной службе по следующим категориям:

  • — А — годен к военной службе;
  • — Б — годен к военной службе с незначительными ограничениями;
  • — В — ограниченно годен к военной службе;
  • — Г — временно не годен к военной службе;
  • — Д — не годен к военной службе.

На военную службу по контракту может быть принят гражданин, признанный годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями.

Профессиональный психологический отбор осуществляется в соответствии с требованиями Руководства по профессиональному психологическому отбору в ВС РФ, введенного в действие приказом Министра обороны РФ от 04.07.94 № 202.

Вышеуказанное Руководство определяет организацию и порядок проведения в органах военного управления, соединениях, воинских частях, учреждениях, на предприятиях, в организациях, военно-учебных заведениях Министерства обороны РФ и военных комиссариатах мероприятий профессионального психологического отбора граждан, не являющихся военнослужащими, сержантов, старшин, солдат, матросов, курсантов военно-учебных заведений Министерства обороны РФ, а также научно-методическое, материально-техническое, финансовое обеспечение этих мероприятий и подготовку необходимых кадров.

Организация профессионального отбора граждан и военнослужащих для прохождения военной службы в органах и войсках ФПС России на должностях солдат, матросов, сержантов и старшин определена приказом ФПС России от 16.10.96 № 700.

Мероприятия по профессиональному психологическому отбору проводятся специалистами по профессиональному психологическому отбору.

При проведении профессионального психологического отбора оцениваются уровень интеллектуального развития, психологическая готовность к прохождению военной службы, быстрота мышления, коммуникабельность и другие профессионально важные для военной службы качества обследуемых граждан.

Профессиональная пригодность гражданина определяется относительно конкретной воинской должности, на замещение которой планируется данный гражданин.

Результаты профессионального психологического отбора отражаются в карте профессионального психологического отбора по установленной форме.

По результатам профессионального психологического отбора выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности гражданина к военной службе по контракту на конкретных воинских должностях:

  • — рекомендуется в первую очередь — / категория;
  • — рекомендуется — II категория;
  • — рекомендуется условно — III категория;
  • — не рекомендуется — IV категория.

На военную службу по контракту не может быть принят гражданин, отнесенный по результатам профессионального психологического отбора к IV категории профессиональной пригодности.

Кандидат должен также соответствовать требованиям, предъявляемым к поступающим на военную службу по контракту, по уровню образования, профессиональной и физической подготовки. Указанные требования устанавливаются для военных комиссариатов Министром обороны РФ, для воинских частей — руководителями федеральных органов исполнительной власти в соответствии с подчиненностью этих воинских частей.

Требования, предъявляемые к гражданам, поступающим на военную службу по контракту в органы федеральной службы безопасности, установлены приказом ФСБ России от 31.12.99 № 714.

Это интересно:  Воинский учет и служба по контракту 2019 год

Кандидат в необходимых случаях в установленном порядке проходит процедуру оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну.

Определение соответствия кандидатов, отбираемых военными комиссариатами, требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, возлагается на комиссии военных комиссариатов по отбору кандидатов.

В работе комиссий военных комиссариатов по отбору кандидатов могут принимать участие представители воинских частей, для которых проводится отбор.

Кандидат, признанный комиссией военного комиссариата по отбору кандидатов соответствующим требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, получает от военного комиссара соответствующее предписание и направляется в воинскую часть для заключения контракта.

Направление кандидатов в воинские части осуществляется военным комиссаром в соответствии с заключением о наличии вакантных должностей, соответствующих воинским званиям кандидатов, их образованию, подготовке, состоянию здоровья и результатам отбора.

Кандидат, направленный в воинскую часть для заключения контракта, обеспечивается воинскими перевозочными документами до пункта назначения, а в случае незаключения контракта — и обратно.

Воинские перевозочные документы для следования в воинскую часть в целях заключения контракта предоставляются кандидату в военном комиссариате по месту воинского учета в разовом порядке. В случае незаключения контракта воинские перевозочные документы для следования к месту жительства предоставляются воинской частью.

Гражданин, обратившийся с заявлением о поступлении на военную службу по контракту непосредственно в воинскую часть, после рассмотрения его кандидатуры направляется для проведения отбора и оформления документов в военный комиссариат, где он состоит на воинском учете (не состоящий на воинском учете — в военный комиссариат по месту жительства).

На такого гражданина оформляется запрос на имя военного комиссара, который подписывается командиром воинской части, с указанием всех необходимых данных.

По согласованию с военным комиссариатом воинские части могут самостоятельно проводить установленные мероприятия по отбору граждан на военную службу по контракту. Формы соответствующих документов и порядок их оформления устанавливаются руководителями федеральных органов исполнительной власти в соответствии с подчиненностью этих воинских частей.

Отбор граждан для поступления на военную службу по контракту из числа пребывающих в запасе Службы внешней разведки РФ и Федеральной службы безопасности РФ осуществляется указанными федеральными органами исполнительной власти.

Кандидатура гражданина, прибывшего для заключения контракта в воинскую часть, рассматривается командиром воинской части.

При необходимости по решению командира воинской части кандидат может быть направлен для прохождения медицинского освидетельствования, проведения с ним мероприятий по профессиональному психологическому отбору, проверки уровня его образования, профессиональной и физической подготовки и рассмотрения его кандидатуры аттестационной комиссией воинской части в целях решения вопроса о заключении с ним контракта.

Решение о несоответствии гражданина требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, принимается аттестационной комиссией воинской части при наличии обстоятельств, предусмотренных пп. 5 и 15 ст. 5 Положения о порядке прохождения военной службы.

Копия решения указанной комиссии должна быть выдана гражданину по его просьбе в течение 3 дней со дня принятия решения.

Гражданин, поступающий на военную службу по контракту, кроме вышеназванных требований, также должен соответствовать требованиям по уровню:

  • — образования;
  • — профессиональной подготовки;
  • — физической подготовки.

Статья написана по материалам сайтов: studwood.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector