+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Увольнение из армии по оргштатным мероприятиям 2019 год

Организационно штатные мероприятия

Организационно штатные мероприятия (ОШМ) — это комплексные меры, предусмотренные законодательством РФ, реализуемые путём проведения реорганизационных и/или ликвидационных процессов. Целью осуществления ОШМ является совершенствование организационной структуры, вследствие которого изменяется служебно-должностной статус сотрудников конкретного учреждения.

Итогом проведения ОШМ будет изменение каких-либо составляющих штата — численности или количества должностей, званий, специальностей, окладов и т.

Гражданка подождет

Решение высшей инстанции можно назвать неожиданным и сенсационным: командование обязано автоматически продлевать контракт со служивым, если не случилось чего-то экстраординарного. Хочет человек быть в строю — пусть будет.

Возможно, для правоведов это не новость. Однако немало воинских начальников до сих пор и не подозревало, что не им решать, кого оставлять без пенсии.

Отсюда масса маленьких трагедий, когда человек лишался погон буквально за пару шагов до пенсии.

Как правильно уволиться из армии по оргштатным материалам

В настоящее время проведение организационно-штатных мероприятий (ОШМ) является одним из недостаточно урегулированных в правовом отношении вопросов. Актуальность этой проблемы состоит в том, что ОШМ влекут за собой серьезные правовые и материальные последствия как для Вооруженных Сил Российской Федерации (ВС РФ) и государства в целом, так и для конкретного военнослужащего в частности.

При увольнении с военной службы в связи с ОШМ военнослужащий приобретает ряд социальных гарантий, в том числе и гарантию на обеспечение жилым помещением до увольнения из рядов ВС РФ (п. 1 ст. 23 Федерального закона «О статусе военнослужащих»)

Увольнение с военной службы, в том числе досрочное (п

— по истечении срока военной службы (часть 1 статьи 48 Закона) — не достигшего предельного возраста пребывания на военной службе и не заключившего по истечении срока контракта нового контракта о прохождении военной службы; — по достижении предельного возраста пребывания на военной службе (статья 48 Закона) — достигшего предельного возраста пребывания на военной службе, в том числе и того, с которым был заключен годичный контракт о прохождении военной службы после достижения предельного возраста; а) сокращения должности, занимаемой военнослужащим-контрактником, и невозможности размещения по родственной военно-учетной специальности (при отсутствии других оснований для увольнения); б) при признании военнослужащего-контрактника военно-врачебной комиссией годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями, но негодным к службе по имеющейся военно-учетной специальности и невозможности размещения по родственной военно-учетной специальности (при отсутствии других оснований для увольнения); — за невыполнение военнослужащим условий контракта (пункт «б» части 2 статьи 49 Закона) — не выполняющего условий заключенного им контракта; — в связи с несоответствием требованиям, установленным Законом для военнослужащих (пункт «г» части 2 статьи 49 Закона) — переставшего по заключению аттестационной комиссии воинской части отвечать требованиям, установленным к военнослужащим статьей 32 Закона; — по состоянию здоровья, в связи с признанием военнослужащего военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (абзац 2 части 4 статьи 49 Закона) — признанного военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе; а) в связи с невозможностью членов семьи военнослужащего проживать в местности, где военнослужащий проходит военную службу, и отказавшегося от перевода к новому месту службы, где его члены семьи могли бы проживать с учетом своего состояния здоровья, либо при невозможности такого перевода; б) в связи с необходимостью ухода за членом семьи, нуждающимся в посторонней помощи и не находящимся на полном государственном содержании (при отсутствии других лиц, обязанных по закону доставлять такому члену семьи военнослужащего содержание и заботиться о нем); — в связи с назначением уголовного наказания в виде лишения свободы (пункт «в» части 1 статьи 49 Закона) — которому назначено уголовное наказание в виде лишения свободы; — в связи с лишением воинского звания (пункт «г» части 1 статьи 49 Закона) — лишение воинского звания за умышленно совершенное преступление.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2014 N 8 (ред. от 28.06.2019)

«О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих»

При увольнении военнослужащих с военной службы в связи с достижением предельного возраста, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями за ними сохраняются социальные гарантии и компенсации, предусмотренные Федеральным законом «О статусе военнослужащих» и иными нормативными правовыми актами.

Оргштатные мероприятия в армии

УВОЛИЛСЯ из армии в 2001 году по оргштатным мероприятиям отслужил более 20 лет. при увольнении жилье не получил. И вообще от МО жилье не получал. Могу ли я рассчитывать сейчас на получение квартиры или хотя бы на улучшение.

Добрый день! Шансы всегда есть. Подавайте в Военный суд иск, прикладывайте все документы. Надо использовать любые возможности. С уважением.

Здравствуйте, к сожалению на предоставление квартиры от Минобороны России Вы расчитывать не вправе, поскольку право на жилище Вам необходимо было реализовать в период прохождения военной службы. В настоящее время реализовать свое право на жилище Вы можете только в общем порядке, предусмотренном главой 7 ЖК РФ, посредством обращения с соответствующим заявлением в уполномоченный орган местного самоуправления.

Надежда умирает последней. Обращайтесь с иском в военный суд с приложением всех документов. Если ответ Вас не удовлетворит Вы в праве в порядке, предусмотренном гл. 7 ЖК РФ обратиться с соответствующим заявлением в уполномоченный орган местного самоуправления.

Отслужил в армии 12 лет и 9 месяцев. Уволен по оргштатным мероприятиям. После работаю на гражданке более 20 лет. мне сейчас 56 лет. какая мне пенсия положена и когда. Спасибо.

Добрый день. Вам положена пенсия по старости. Пока пенсионный возраст не подняли. То есть с 60 лет вы должны получать пенсию. Размер пенсии высчитывается по формуле СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ = СУММА ВАШИХ ПЕНСИОННЫХ БАЛЛОВ * СТОИМОСТЬ ПЕНСИОННОГО БАЛЛА в году назначения пенсии + ФИКСИРОВАННАЯ ВЫПЛАТА или СП = ИПК * СИПК + ФВ, где: СП — страховая пенсия ИПК — это сумма всех пенсионных баллов, начисленных на дату назначения гражданину страховой пенсии СИПК — стоимость пенсионного балла в году назначения страховой пенсии. В 2017 году = 78,58 руб. Ежегодно индексируется государством. ФВ — фиксированная выплата. На 1 февраля 2017 года = 4805,11 руб. Ежегодно индексируется государством. Таким образом, расчет страховой пенсии в 2017 году осуществляется по формуле: СП = ИПК * 78,58 + 4805,11

Я служила в армии была уволена по оргштатным мероприятиям, устроилась на работу в гражданскую организацию, проработала 7 лет теперь меня хотят уволить так как я имею военную пенсию правомерно ли это Спасибо заранее.

Здравствуйте! Не законно. Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.

Если только по этому основанию-то неправомерно. Проблема в том, ка это будет представлено работодателем документально, чтобы успешно обжаловать увольнение всуд и восстановиться.

Мы с мужем прослужили 24 года в армии. Уволили по оргштатным мероприятиям в 2013 году. Квартира служебная. Прошло уже три года после увольнения. Есть возможность приватизировать квартиру?

Нет возможности приватизировать эту квартиру. Если предоставлялось служебное жильё до введения в действие ЖК РФ по ранее действующему ЖК РСФСР, то не вправе Вас выселить собственник ЖП без предоставления иного жилого помещения из фонда социального использования (не менее 6 кв. м. как по нормативу общежития; может быть неблагоустроенное). Участвуйте в федеральной целевой программе Жилище» — там ГЖС выдают с целью приобретения жилого помещения.

Считается оргштатными мероприятиями в армии, когда подразлеление передают из одной войсковой части в другую вместе с личным составом? А если военнослужащий прапорщик не имеет желание переводится вместе с подразделением? Сто делать?

У вас есть контрак читайте его

Мне 41 год. Уволился с армии в 2010 году по оргштатным мероприятиям. Могу ли я сейчас восстановится на военную службу?

Да, можете. При наличии вакансии, соответствия медицинским и профессионально-психологическим требованиям военной службы и конкретным ВУС, отсутствии судимости, посредством прохождения аттестационной комиссии.

А что положено если увольняют по оргштатным мероприятиям, служу по контракту в армии уже

КОНКРЕТИЗИРУЙТЕ ВОПРОС. а ЕЩЕ ЛУЧШЕ ПОЧИТАЙТЕ ЗАКОН О ВОЕННОСЛУЖАЩИХ.

При увольнении Вам положено: полный расчет по денежному довольствию на дату исключения из списков л/с в/части (с учетом положенных премий), а также пособие по увольнению с военной службы в размере 2 окладов денежного содержания. Кроме того, положено обеспечение вещевым имуществом, которое положено за прослуженное время по дату исключения из списков части. Дополнительный отпуск в размере до 15 суток (если он, конечно, положен, например, если ветеран боевых действий или занимаешь должности, исполнение обязанностей по которой связано с риском или повышенной опасностью для жизни и здоровья), а также основной отпуск за 2012 г. пропорционально прослуженному в 2012 г. времени. Продолжительность основного отпуска военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в год увольнения с военной службы исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков. В связи с тем, что Ваша выслуга составляет менее 10 лет, то право на жилье Вы не имеете. Для информации рекомендую прочитать. С 1 января 2012 года изменился порядок и количество денежных выплат при увольнении и исключении из списков личного состава воинской части военнослужащего. Теперь при увольнении и исключении из списков личного состава воинской части военнослужащего ему положены следующие денежные выплаты: 1) Единовременное пособие. Согласно ФЗ РФ от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и Приказа МО РФ № 2700 от 30 декабря 2011 г. «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием»: Военнослужащим, проходившим военную службу по контракту, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие (далее в настоящем разделе – пособие) в следующих размерах: — при общей продолжительности военной службы менее 20 лет – два оклада денежного содержания; — при общей продолжительности военной службы 20 лет и более – семь окладов денежного содержания. Военнослужащим, проходившим военную службу по контракту, удостоенным в период прохождения военной службы государственных наград (государственной награды) СССР или государственных наград (государственной награды) Российской Федерации, в том числе удостоенным почетного звания СССР или почетного звания Российской Федерации, размер пособий увеличивается на один оклад денежного содержания. Пособие не выплачивается военнослужащему, проходившему военную службу по контракту, при увольнении его с военной службы: а) в связи с лишением военнослужащего воинского звания; б) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы; в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно; г) в связи с отчислением из военного образовательного учреждения профессионального образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться; д) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока; е) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, федеральную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы, органы по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений; ж) в связи с невыполнением условий контракта; з) в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска; и) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное по неосторожности; к) как не выдержавшему испытание; л) в связи с несоблюдением ограничений, нарушением запретов, неисполнением обязанностей, связанных с прохождением военной службы, предусмотренных пунктом 7 статьи 10 и статьей 27? Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих». В выслугу лет военнослужащих для выплаты пособия засчитываются в календарном исчислении периоды военной службы, указанные в пункте 1 постановления Совета Министров – Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации»*. При этом пособие выплачивается за полные годы выслуги без округления их в сторону увеличения. В случае поступления на военную службу уволенных военнослужащих пособие при последующем увольнении их с военной службы выплачивается исходя из общей выслуги на день последнего увольнения. При выплате пособия увольняемым военнослужащим, в том числе военнослужащим, направленным не на воинские должности, в расчет принимаются оклады по последней штатной воинской должности (должностные оклады), получаемые военнослужащими на день увольнения с военной службы, и оклады по воинскому званию. Военнослужащим, уволенным с военной службы непосредственно с воинской должности, за время исполнения которой выплачивался сохраненный в порядке, предусмотренном пунктом 19 Приказа МО РФ № 2700 от 30 декабря 2011 г. оклад по ранее занимаемой воинской должности, выплата пособия при увольнении с военной службы производится из этого оклада. 2) Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей. Если на момент увольнения или исключения военнослужащего из списков части он находился на должности, то согласно Приказа МО РФ № 2700 от 30 декабря 2011 г. «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием» премия выплачивается с денежным довольствием по день увольнения или исключения из списков части. Премия исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (в случае временного исполнения им обязанностей по вакантной воинской должности – месячного оклада в соответствии с этой воинской должностью), установленных на 1 число месяца, за который выплачивается премия. Премия выплачивается на основании приказа соответствующего командира (начальника) в следующих размерах: а) военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, – до 25 процентов оклада денежного содержания в месяц; б) курсантам и слушателям военных образовательных учреждений профессионального образования, в зависимости от результатов прошедшей экзаменационной сессии или вступительных экзаменов: — имеющим только отличные оценки, – до 25 процентов оклада денежного содержания в месяц; — только хорошие и отличные оценки, – до 15 процентов оклада денежного содержания в месяц; — имеющим удовлетворительные оценки, – до 5 процентов оклада денежного содержания в месяц. Конкретный размер премии определяется по результатам исполнения военнослужащими должностных обязанностей в месяце, за который производится выплата премии. Военнослужащим, прослужившим неполный месяц, премия выплачивается за время фактического исполнения обязанностей по воинской должности исходя из окладов денежного содержания на день принятия решения о выплате премии. Премия не выплачивается военнослужащим: — проходящим военную службу в воинских частях (организациях), где в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для них установлена система премирования за выполнение и перевыполнение производственных заданий и других показателей; — за пределы территории Российской Федерации для оказания технического содействия и исполнения иных обязанностей, которым денежное довольствие выплачивается в иностранной валюте и в рублях; — в период нахождения в распоряжении командиров (начальников), за исключением периодов временного исполнения ими обязанностей по вакантным воинским должностям; — увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1–5, 7–11 части 4 статьи 3 ФЗ от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». Не представляются к премированию военнослужащие: — имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные дисциплинарные проступки; — имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и (или) по физической подготовке; — допустившие в месяце, за который производится выплата премии, нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил и отраженные в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности. 3) Материальная помощь. Согласно ФЗ РФ от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» ежегодная материальная помощь устанавливается в размере не менее одного оклада денежного содержания. Согласно Приказа МО РФ № 2700 от 30 декабря 2011 г. «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием»: Материальная помощь исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (в случае временного исполнения им обязанностей по вакантной воинской должности – месячного оклада в соответствии с этой воинской должностью), установленных на дату принятия решения о выплате материальной помощи, а при выплате материальной помощи в декабре – на 1 декабря текущего года. При убытии военнослужащих из воинской части в приказе об исключении из списков личного состава указывается, в каком размере и месяце военнослужащему оказана материальная помощь в году убытия. При убытии военнослужащих из воинской части в приказе об исключении из списков личного состава указывается, в каком размере и месяце военнослужащему оказана материальная помощь в году убытия. Если материальная помощь не оказывалась, в приказе указывается: «Материальная помощь в текущем году не оказывалась». Выписка из приказа приобщается к личному делу военнослужащего. Материальная помощь не оказывается: — в связи с лишением военнослужащего воинского звания; — в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы; — в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное умышленно; — в связи с отчислением из военного образовательного учреждения профессионального образования за недисциплинированность, неуспеваемость или нежелание учиться; — в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока; — в связи с невыполнением условий контракта; — в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска; — в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно за преступление, совершенное по неосторожности; — как не выдержавшего испытание; — в связи с несоблюдением ограничений, нарушением запретов, неисполнением обязанностей, связанных с прохождением военной службы, предусмотренных пунктом 7 статьи 10 и статьей 27.1 Федерального закона от 27 мая 1998 года N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих». 4) Денежное Довольствие по день исключения из списков части.

Это интересно:  Сколько ждать жилищную субсидию военнослужащему 2019 год

Служил в армии по контракту. Был сокращен по оргштатным мероприятиям. Жилья от МО не получал. Начал службу в МВД. За это время была приобретена квартира в ипотеку. В случае возобновления службы в армии имею ли я право на жилье от МО?

Согласно ст. 51 ЖК РФ Вы должны быть признаны нуждающимся в улучшении жилищных условий. Проще — если квадратов не будет хватать на членов семьи ( В Хакасии на одного человека должно приходиться 18 кв. метров жилой площади. При этом на семью из двух человек полагается 42 кв.м. общей площади, а на одного квартиросъемщика – 33 кв. метра), то будете иметь право на жилье, если отслужите не менее 10 лет. Статья 15. Право на жилище [Закон «О статусе военнослужащих»] [Глава II] [Статья 15] 15.1 настоящего Федерального закона. . Военнослужащие-граждане признаются федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, нуждающимися в жилых помещениях по основаниям, предусмотренным статьей 51 Жилищного кодекса Российской Федерации, в порядке, утверждаемом Правительством Российской Федерации.

Имею выслугу в Армии 8 лет и семь месяцев. В 2010 год уволился по оргштатным мероприятиям в звании старшего лейтенанта. В 2012 году устроился в МВД. На настоящий момент имею выслугу лет 12 лет (Армия+МВД). В настоящее время собираюсь вернуться в вооруженные силы. Подскажите, войдет ли стаж в МВД в стаж в Вооруженных Силах? Спасибо.

Добрый день! Да Вам будет засчитана данная служба в стаж. пп. л п. 2 Постановления Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 г. N 1074 г. Москва «О порядке исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет» «В выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом «а» статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел. «

Да засчитывается. «Военнослужащим в выслугу лет для назначения надбавки засчитываются в календарном исчислении следующие периоды: . служба в органах внутренних дел, милиции (полиции) , исправительно-трудовых учреждениях, военизированной пожарной охране, других учреждениях и формированиях органов внутренних дел (охраны общественного порядка) Российской Федерации и Союза ССР в качестве лиц рядового и начальствующего состава; » Согласно пп. л п. 2 Постановления Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 г. N 1074 г. Москва «О порядке исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет»

Если в МВД Вы проходили службу на аттестованной должности этот период должен быть включен в выслугу лет по военной службе согласно закону»О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»

Да, включается Ваш стаж в ОВД для военнослужащих. «Федеральный закон «О системе государственной службы Российской Федерации» определяет военную службу как вид федеральной государственной службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан на воинских должностях или не на воинских должностях в случаях и на условиях, которые предусмотрены федеральными законами и (или) нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских (специальных) формированиях и органах, осуществляющих функции по обеспечению обороны и безопасности государства, а правоохранительную службу как вид федеральной государственной службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан на должностях правоохранительной службы в государственных органах, службах и учреждениях, осуществляющих функции по обеспечению безопасности, законности и правопорядка, по борьбе с преступностью, по защите прав и свобод человека и гражданина. В соответствии с п. 1 Постановления Совета Министров — Правительства Российской Федерации «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» от 22 сентября 1993 г. N 941 в выслугу лет для назначения пенсий после увольнения с военной службы офицерам, прапорщикам, мичманам, военнослужащим сверхсрочной службы и проходившим военную службу по контракту солдатам, матросам, сержантам и старшинам засчитывается служба в органах внутренних дел Российской Федерации.» См. http://www.center-bereg.ru/c496.html Будете получать в МО РФ надбавку за выслугу лет согласно Постановления Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 г. N 1074: «Военнослужащим в выслугу лет для назначения надбавки (далее — выслуга лет) засчитываются в календарном исчислении следующие периоды: а) военная служба в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях, органах, а также в создаваемых на военное время специальных формированиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации; б) военная служба в Вооруженных Силах Союза ССР, войсках, воинских формированиях, органах, учреждениях и иных организациях в соответствии с законодательством Союза ССР и РСФСР, в Объединенных Вооруженных Силах государств — участников Содружества Независимых Государств; в) военная служба граждан Российской Федерации в вооруженных силах, других войсках, воинских формированиях и органах государств — участников Содружества Независимых Государств (при их переводе в установленном порядке в Вооруженные Силы Российской Федерации, другие войска, воинские формирования и органы); г) военная служба граждан Российской Федерации до 1 января 1995 г. в вооруженных силах, других войсках, воинских формированиях и органах государств — бывших республик Союза ССР, не входящих в Содружество Независимых Государств; д) военная служба граждан Российской Федерации в вооруженных силах, других войсках, воинских формированиях и органах иностранных государств, с которыми заключены соответствующие международные договоры или соглашения о военном сотрудничестве; е) приостановление военной службы военнослужащих в случае избрания их депутатами Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатами законодательных (представительных) органов государственной власти субъектов Российской Федерации, депутатами представительных органов муниципальных образований и главами муниципальных образований, осуществляющими указанные полномочия на постоянной основе, назначения судьями военных судов или Военной коллегии Верховного Суда Российской Федерации, наделения полномочиями высших должностных лиц субъектов Российской Федерации (руководителей высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации) или назначения временно исполняющими обязанности высших должностных лиц субъектов Российской Федерации (руководителей высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации), избрания (назначения) членами Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации; ж) нахождение в плену или в качестве заложников, а также интернирование в нейтральных странах — до полного выяснения обстоятельств захвата в плен, в качестве заложников, интернирования, освобождения; з) безвестное отсутствие — до признания в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявления умершим; и) содержание под стражей, отбывание наказания в местах лишения свободы — в случае вынесения оправдательного приговора либо прекращения уголовного дела, необоснованного привлечения к уголовной ответственности; к) перерыв в военной службе в случае необоснованного увольнения с военной службы и последующего восстановления на военной службе в установленном порядке; л) служба в органах внутренних дел, милиции (полиции), исправительно-трудовых учреждениях, военизированной пожарной охране, других учреждениях и формированиях органов внутренних дел (охраны общественного порядка) Российской Федерации и Союза ССР в качестве лиц рядового и начальствующего состава; м) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; н) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ в качестве лиц начальствующего состава, в том числе в должностях стажеров; о) служба в федеральных органах налоговой полиции в качестве сотрудников, имеющих специальные звания; п) служба в таможенных органах Российской Федерации в качестве сотрудников, имеющих специальные звания; р) служба в учреждениях и органах прокуратуры Российской Федерации и Следственного комитета Российской Федерации в качестве прокурорских работников или сотрудников, имеющих классные чины или специальные звания; с) работа в системе Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, непосредственно предшествующая назначению на должности, замещаемые лицами рядового или начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации и Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий; т) иные периоды работы, засчитываемые на основании законодательства Российской Федерации.» См. http://www.rg.ru/2011/12/30/visluga-dok.html

Это интересно:  Увольнение по окончанию контракта в период переобучения 2019 год

Да входит. Федеральный закон от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» (с изменениями от 11 ноября 2003 г., 6 июля 2006 г., 1 декабря 2007 г.) Статья 14. Стаж (общая продолжительность) государственной службы. Персональные данные государственных служащих 2. В стаж (общую продолжительность) государственной службы одного вида в соответствии с федеральными законами о видах государственной службы, о государственном пенсионном обеспечении граждан Российской Федерации, проходивших государственную службу, и их семей и законами субъектов Российской Федерации включаются продолжительность государственной службы других видов, а также периоды замещения государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей субъектов Российской Федерации, выборных муниципальных должностей, замещаемых на постоянной основе, и муниципальных должностей муниципальной службы.

Я уволена из армии в 2004 году по оргштатным мероприятиям, менее 20 календарных лет, но 23 льготных. Имею юбилейную медаль. Какие льготы мне положено.

Никаких, по данным основаниям.

Уволен из армии (Ленинградский ВО) по оргштатным мероприятиям в 1997 году в звании прапорщик. Общий срок службы менее 5-ти лет. Во время службы получил служебную однокомнатную квартиру (в которой прописан по сей день). Хочу получить другую квартиру в Санкт-Петербурге или денежный эквивалент.

Согласно ст.15 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 02.07.2013) «О статусе военнослужащих» Обеспечение жилыми помещениями граждан, уволенных с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более и которые до 1 января 2005 года были приняты органами местного самоуправления на учет в качестве нуждающихся в жилых помещениях, и совместно проживающих с ними членов их семей осуществляется за счет средств федерального бюджета по выбору гражданина, уволенного с военной службы, в форме предоставления: жилого помещения в собственность бесплатно; жилого помещения по договору социального найма; единовременной денежной выплаты на приобретение или строительство жилого помещения. То есть, нужен срок службы 10 лет и более.

Прослужив 14,5 лет в армии настигли оргштатные мероприятия. втечение 3,5 лет меня не могли уволить из армии и вот теперь настало время. Мне сказали, что по приказам на сегодняшний момент мне положено выплатить лишь 2 оклада по воинскому званию и должности и все. Так ли это? Вроде слышал, что какое то время мне должны выплачивать ежемесячную компенсацию за увольнение по данному пункту. Я согласен, что на пенсию не имею права, а компенсация? Хотелось бы уточнить положена ли мне она и если да, то в каком объеме, на какой срок и в каком случае выплата прекращается?
Спасибо.

Здравствуйте. Вам положено пособие по увольнению с военной службы в размере 2 окладов денежного содержания. Также в течение 1 года после увольнения Вам должно выплачиваться пособие при в размере оклада по в/званию. Но это социальное пособие оформляется через военкомат.

Муж прослужил в армии 15 календарных лет, уволился по оргштатным мероприятиям в звании подполковника. Имеет ли он право носить военную форму одежды?

Положение о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237) 21. Офицерам и прапорщикам (мичманам), безупречно прослужившим на военной службе 20 лет и более в календарном исчислении, а имеющим особые заслуги перед Российской Федерацией — независимо от общей продолжительности военной службы, при увольнении с военной службы приказами должностных лиц, осуществляющих увольнение, может быть предоставлено право ношения военной формы одежды и знаков различия, кроме лиц, уволенных по основаниям, предусмотренным подпунктами «д» и «е» пункта 1 и подпунктами «в» — «д» пункта 2 статьи 51 Федерального закона.

Уважаемая Марина! В личном деле находится выписка из приказа вышестоящего командования о увольнеии Вашего мужа с военной службы. В данной выписке должно быть отражено может ли ваш муж после увольнения ностить военную форму одежды или нет. Если Ваш муж увольнялся по оргштатным то можно сказать со 100% уверенностью что право у него сохранилось

Был уволен из Армии по оргштатным мероприятиям. За два этапа, в течение 1 года, боевая часть была реорганизована в часть сокращенного состава и на втором этапе в кадр части с последующим расформированием. Соответственно с уменьшением сетки (оклада). При увольнении, расчет и начисление пенсии производились исходя из действующих на момент расформирования части (снижение сетки на 5 пунктов по отношению к боевой). Правильный ли расчет пенсии с последней сетки, или перед увольнением сетка должна быть восстановлена до исходной? Спасибо.

Здравствуйте. Считается с последней «тарифной сетки». За исключением случая, когда в «боковике» приказа на увольнение указано, что имеешь право на начисление пенсии из большего оклада по ранее (до ОШМ) занимаемой должности. Такое возможно в случае, когда: «Офицерам, переведенным по состоянию здоровья или возрасту с летной работы, подводных лодок (подводных крейсеров), атомных надводных кораблей (в т.ч. офицерам органов безопасности, обслуживающим атомные надводные корабли и атомные подводные крейсеры, включая вторые экипажи и экипажи строящихся крейсеров) и минных тральщиков на должности с меньшим должностным окладом, имевшим на день перевода выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет, пенсия при последующем увольнении их с военной службы может исчисляться исходя из оклада по штатной должности, которую они занимали до указанного перевода. В таком же порядке могут исчисляться пенсии при увольнении с военной службы также офицерам в званиях подполковника, ему равном и выше, переведенным в интересах службы по состоянию здоровья, возрасту или в связи с организационно-штатными мероприятиями с должностей, которые они занимали не менее одного года, на должности с меньшим должностным окладом, имевшим на день перевода выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет». См. п. 9 Постановления Совета Министров — Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941 (с изменениями и дополнениями).

Муж вставал в очередь на военную ипотеку. Его уволили из армии по оргштатным мероприятиям. Через 2 месяца он устроился во внутреннние войска МВД. Может ли он повторно встать на ипотечную очередь (в первый раз он не воспользовался ей,т.к срок не подошел)?

если выслуга составляет 10 лет то при увольнении по ошм его обязаны обеспечить жильем!

Здравствуйте. Если он участник накопительно-ипотечной системы обеспечения военнослужащих жильем, то при увольнении по ОШМ при выслуге 10 лет никто его жильем не обязан обеспечивать, ему положена определенная сумма денег для самостоятельной покупки жилья. Если уволили и не реализовал свое право на получение этой выплаты (например, при увольнении с выслугой меньше 10 лет), то при повторном поступлении на военную службу по контракту он имеет право снова стать участником этой системы.

При увольнении с армии по оргштатным мероприятиям (сокращение) нам в декабре 2009 предоставлена квартира (оформлены все нужные для этого документы) по избранному месту жительства, на условиях договора соцнайма (после сдачи жилья в эксплуатацию, на настоящее время жилье в эксплуатацию не сдано, договор соцнайма не заключен, но предполагается в ближайшее время). В законе «О статусе военнослужащих» говорится, что в таких случаях жилье предоставляется в собственность. Однако бесплатная приватизация заканчивается 1 марта 2010 года, а другого механизма передачи жилья в собственность в данном случае не предусмотрено. 1) Будем ли мы иметь право на приватизацию данной квартиры в случае успешного оформления договора соцнайма до 1 марта 2010 года? 2) Что делать, если договор будет оформлен после 1 марта 2010 года? 3) Военный юрист на месте нам сказал, что для приватизации квартиры нам надо в ней прожить не менее 5 лет! Так ли это, и если так, то на основании какого документа?

Это интересно:  Военный юрист Новосибирск бесплатные консультации 2019 год

Здравствуйте, Жанна, 1. Да, сможете приватизировать. 2. Выкупать. 3. Юрист неправ. Срок законом не установлен.

Уважаемая Жанна, если договор социального найма жилого помещения будет заключен до 1 марта 2010 г., то сразу подавайте документы на приватизацию. Если успеете подать документы до 1 марта, то Вам не могут отказать в заключении договора на передачу жилья в собственность.

Я служу в армии. Стаж 12 лет.
Сейчас у нас проходят оргштатные мероприятия. А летом следующего года у меня заканчивается контракт. Равнозначной должности нет. Значит, меня должны уволитью По закону меня могут держать за штатом в течение полугода (вдруг появится равная занимаемой сейчас должность). А что произойдёт, если в эти полгода закончится мой контракт? Имеют они право не продлить со мной контракт и тогда я буду уволен НЕ по оргштатам.

И второй вопрос. Стою в очереди на улучшение жилищных условий. Прописан при части. Оставят ли меня в очереди? Могут меня после увольнения выписать из части? Куда? Собственности у меня нет, только у родителей. И оставят ли меня в очереди в части или переведут в военкомат в область моего рождения (проживания родителей)?

Уважаемый Александр. Начнём со 2-го вопроса. В соответствии с пунктом 1 статьи 23 Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (с изменениями и дополнениями) — Военнослужащие — граждане, общая продолжительность военной службы которых составляет 10 лет и более, нуждающиеся в улучшении жилищных условий по нормам, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, без их согласия НЕ МОГУТ БЫТЬ УВОЛЕНЫ с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без предоставления им жилых помещений. Что говорит суд? «Таким образом, после истечения срока, указанного в контракте, военнослужащий реализует свое право на труд посредством либо дальнейшего прохождения военной службы — до обеспечения его жилым помещением, либо увольнения с военной службы — с условием его последующего обеспечения жильем по месту будущего проживания. Следовательно, при отсутствии письменного согласия военнослужащего на увольнение до улучшения его жилищных условий и при истечении срока, указанного в контракте, такого военнослужащего следует считать проходящим военную службу в добровольном порядке только до дня обеспечения жилым помещением». (Определение Конституционного Суда РФ от 30 сентября 2004 г. N 322-О) При желании указанных военнослужащих получить жилые помещения не по месту увольнения с военной службы они обеспечиваются жилыми помещениями по избранному месту постоянного жительства в порядке, предусмотренном пунктом 14 статьи 15 настоящего Федерального закона. Согласно пункту 14 статьи 15 Федерального закона «О статусе военнослужащих» все военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, имеющие общую продолжительность военной службы 10 лет и более, увольняемые по указанным выше основаниям, и члены их семей при перемене места жительства осуществляется федеральными органами исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, за счет средств федерального бюджета на строительство и приобретение жилого помещения, в том числе путем выдачи государственных жилищных сертификатов. Право на обеспечение жилым помещением на данных условиях предоставляется указанным гражданам один раз. Документы о сдаче жилых помещений Министерству обороны Российской Федерации и снятии с регистрационного учета по прежнему месту жительства представляются указанными гражданами и совместно проживающими с ними членами их семей при получении жилого помещения по избранному месту жительства. Что говорит суд? «Таким образом, такие военнослужащие (получившие по месту службы как постоянное, так и служебное жилье) не могут быть уволены с военной службы, если они нуждаются в улучшении жилищных условий». (Определение Кассационной коллегии Верховного Суда РФ от 18 октября 2007 г. N КАС07-509) 1. Право не продлить контракт имеют. В сложившихся обстоятельствах (окончание контракта и ОШМ) должны уволить по избранному вами основанию, т.е. по ОШМ. Согласно п. 11 статьи 34 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 N 53-ФЗ — При наличии у военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, нескольких оснований для увольнения с военной службы он увольняется ПО ИЗБРАННОМУ ИМ основанию (за исключением случаев, когда увольнение производится по основаниям, предусмотренным подпунктами «д» и «е» пункта 1 статьи 51 Федерального закона). Смотрим пункты: д) в связи с лишением его воинского звания; е) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы. Как видите, здесь нет такого основания как увольнения по окончанию контракта. С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

При увольнении в связи с истечением контракта Вы теряете связь с МО, теряете право на жилье, в котором зарегистрированы.Жилье Вам могут предоставить при увольнении по следующим основаниям при выслуге более 10 лет: — по ОШМ; — по состоянию здоровья; — по достижении предельного возраста.

Я увольняюсь из армии по оргштатным мероприятиям. Прослужила 16 лет 9 месяцев. В августе мне был предоставлен отпуск 25 суток. Прказ об увольнении с должности уже прошёл. А приказа об увольнении из армии ещё нет.
Подскажите, пожалуйста, оставшиеся 15 суток моего ежегодного отпуска теперь пропадают? Или мне обязаны дать возможность догулять оставшиеся дни. И на какие документы мне опираться.
Спасибо.

У меня такая ситуация. Мой муж прослужил в армии 22,5 года и был уволен по оргштатным мероприятиям. Получил ГЖС на 3-их (себя, меня и дочку) Мы приобрели квартиру по договору купли-продажи в городе (55 км от военного городка) у каждого 1/3 доли собственности. Квартиру, которая была получена еще во время службы в закрытом военном городке, мы не сдали. Муж и дочка выписались из квартиры в военном городке, а я осталась прописана там, после передачи квартир от МО в муниципальною собственность поселка со мной был заключен договор соц. найма. Могу ли я сечас приватизировать эту квартиру или покупка квартиры по ГЖС уже считается приватизацией? И еще, на момент покупки квартиры по ГЖС дочка была несовершеннолетней. Может ли она претендовать на приватизацию квартиры в военном городке?

Здравствуйте, к сожалению, в соответствии со ст.4 ФЗ «о приватизации жилищного фонда в РФ» Вы не сможете приватизировать квартиру, т.к. она находиться на территории закрытого военного городка. В данном случае Вам необходимо установить имеет ли на данный момент городок статус «закрытого» или нет. Если с него сняли такой статус, то препятствий для приватизации у Вас нет.

Что такое ОШМ в армии

Жизнь всегда готовит нам сюрпризы, которые не всегда можно предусмотреть и/или реально оценить. Не редко такие ситуации могут и заставляют задуматься о том, чтобы воспользоваться такой возможностью, как проведение организационно-штатного мероприятия для молодых людей, которые служат в армии. Стоит отметить, что такая возможность дает шанс такому срочнику решить форс-мажорные ситуации и проблемы личного характера. А о том, каким образом получить такую возможность и какие есть особенности данного процесса поговорим детальнее в данной статье нашего официального ресурса.

Что же такое ОШМ?

Организационно штатное мероприятие (ОШМ) является комплексом мер, которые могут предусмотреть оправданное в законе про реорганизацию и ликвидацию относительно структур, которые являются основополагающими относительно срочной и контрактной службы относительно вооруженных сил Российской Федерации. Именно они ставят за свою цель усовершенствование структур организации, а также приятие комплекса мер, которые помогут упростить и значительно облегчить процедуру увольнения служащего относительно той или иной соответствующей причины. Стоит отметить, что данный метод не только получил свое широкое распространение в современных военных структурах нашей страны. При этом служебно должностные статусы различных работников кардинально меняются.

В результате ОШМ в армии происходит полное изменение численности, как персонала, так и различных должностей, относительно указанной выше проблематики. Так, что в порядке увольнения в трудовой книжке и личном деле будут записи об увольнении в следствии ОШМ, что вполне закономерно и логично относительно указанного выше в данной статье процесса.

Возможно ли практика увольнения в порядке прохождения военной службы?

В принципе такое практикуется в реальной жизни, при этом данная практика полностью соответствует закону. Ведь ее определяет ТК и разнообразные отрасли закона, которые касаются армии, а именно положения о порядке прохождения военных служб, что достаточно закономерно объясняется положениями, которые уже указаны выше в данной статье нашего официального ресурса.

Стоит отметить тот факт, что порядок увольнения военнослужащего по ОШМ полностью соответствует общим правилам, к основным положениям которых, можно отнести следующие особенности, которые перечислены далее:

  1. Издание указа от руководств;
  2. Сотрудников ознакамливают с документацией;
  3. Оформление необходимых документов и осуществление нужных выплат.

Расторжение контрактов с военнослужащими с армии по причинам ОШМ является серьезным основанием для досрочного увольнения без очереди. Это является вполне законным и подтверждается статьей 51 №53-ФЗ закона страны. Кроме этого военнослужащие с армии, а именно: офицер или же солдат, могут получить поддержку со стороны получения особых льгот или выплат, все это детально указывается в законе, а точнее, в статье 23 №306-ФЗ закона страны.

Каковы причины увольнений по ОШМ?

Можно привести несколько реальных причин увольнения военнослужащих в армии с их должностей по причине, предусмотренной процессом ОШМ. К таким причинам можно отнести следующие основные положения (на деле их несколько больше и точный перечень в соответствующих положениях законодательства):

  1. Сокращения занимаемых должностей, при отсутствии альтернативы, которая равна занимаемой должности, или же отказы от получения должности менее оплачиваемой.
  2. Окончания периодов работы под руководством конкретных руководителей, при этом, не имея альтернативной должности или не согласие работников на менее оплачиваемые должности.

Так, же может возникнуть и такие ситуации, в которых для служащих в армии организовывается порядок перевода на гражданские должности, такое возможно при проведении ОШМ. Но стоит заметить, что пребывание на такой должности может длиться не больше полгода. Для получения полной информации можно обратиться к статье 23 №53-ФЗ закона страны.

В том случаи если военнослужащим в армии не были предоставлены жилые квадраты до того момента, как был проведен ОШМ, то в случаи порядкового увольнения работников обязаны предоставить квартиру, как обозначено в статье 23 №53-ФЗ закона страны.
Порядок увольнения при проведении ОШМ касается лишь тех военнослужащих в армии, которые работаю при помощи контракта. Очень часто сами служащие в армии дают ходатайство об увольнениях по причинам ОШМ.

Какой же порядок увольнений по причинам ОШМ?

Стоит напомнить, что порядок увольнения по причинам ОШМ военнослужащих должна происходить лишь в случаях, при которых существует реальный контракт. В таком случаи существует несколько условий увольнений. Если хотя бы несколько условий полностью соблюдены и соответствуют закону, то служащему могут выдать письменные уведомления о увольнениях по причинам ОШМ.

Для чего необходимы льготы и компенсации военнослужащим в армии в случаи порядкового увольнения?

Это связанно с тем фактом, что ОШМ пересекает нормативные течения службы в армии, начислениях выслуги лет, выплат зарплат, именно благодаря всему этому служащие оказываются социально незащищенными.

Статья написана по материалам сайтов: www.9111.ru, jur24pro.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector