+7 (499) 938-69-47  Москва

+7 (812) 467-45-73  Санкт-Петербург

8 (800) 511-49-68  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Расчет муниципальной пенсии за выслугу лет пример 2019 год

В муниципальных органах ежедневно трудятся миллионы государственных служащих, являющихся представителями местных самоуправленческих служб. Эти специалисты должны соответствовать определенным требованиям: иметь высокую квалификацию, не быть судимыми и добросовестно исполнять свои обязанности на благо страны и ее граждан, что включает сюда декларирование доходов и прозрачность своей работы.

По завершению своей трудовой деятельности специалистам полагается муниципальная пенсия. Условия ее получения практически не отличаются от других видов пенсионных начислений.

Содержание

Кто может получить?

Получают муниципальные пенсионные выплаты работники различных госсруктур и муниципалитета. Муниципальному служащему предполагаются такие пенсии:

  • муниципальная пенсия за выслугу лет;
  • долевая пенсия старости или по наличию инвалидности;
  • доплата и единовременная выплата при имеющихся основаниях.

По причине того, что муниципальные пенсии по выслуге лет начисляют, опираясь как на федеральные, так и на местные законы, по условиям получения могут быть отличия. От этого зависит само муниципальное учреждение, где начисляют регулярные выплаты каждый месяц.

По размерам такое пособие имеет определенные границы. Стаж, начисленный за время службы поверх нормативных показателей, оказывает влияние на будущую пенсию. Обращение за определением пенсии по выслуге должно быть в отделе кадров по рабочему месту с личной документацией.

Классификация должностей муниципалитета представлена на картинке:

Условия начисления

Трудовая пенсия по старости и долевая начисляются из финансов местной казны. Законодательно кроме федеральных нормативных актов, которые регулируют права специалистов муниципалитета на пенсионное обеспечение, делается отписка на местное законодательство субъектов России и законодательную базу муниципалитета. Муниципальными законами являются те, которые:

  • обобщают конкретные правила;
  • изменяют правила.

Чтобы получить право пенсионных выплат, нужно соответствовать таким условиям, которые прописаны в федеральном законодательстве:

  • возрастные ограничения (в текущем году у мужчин это 60 лет, у женщин – 55 лет),
  • страховой стаж, насчитывающий минимум 15 лет (в текущем году — 9 лет с ежегодными увеличениями на 12 месяцев до 2025 года),
  • индивидуальный коэффициент минимально от 30 (в текущем году — 13,8 с ежегодными увеличениями 2,4 до 2025 года),
  • ликвидация служебного органа,
  • сокращение работников,
  • предельный возраст нахождения на служебной должности,
  • проблемы со здоровьем, мешающие продолжать трудовую деятельность,
  • достижение пенсионного возраста и личное желание будущего пенсионера.

Также законом прописано, что не все виды сокращения работников относятся к таковым условиям.

Посмотрите репортаж о возможном повышении пенсионного возраста для чиновников:

Любой вид пенсионных начислений касается Пенсионного Фонда, согласно Правительственному Постановлению № 141. Это означает, что для определения пенсий за стаж, служащий муниципалитета должен лично обратиться в данный орган с привязкой по месту прописки.

Как исчисляется стаж?

Проводится учет стажа, опираясь на правила, утвержденные Постановлением №1015. Данный нормативный акт позволяет четко по календарю выстроить каждый рабочий период, суммируя его из расчета дней в месяце до годов. Это подтверждает начисленный стаж согласно обозначениям муниципального реестра.

Оформление заявления на получение выплат

У заявительного бланка имеется утвержденная нормативными актами форма, которая получается и заполняется в Пенсионном Фонде России в процессе оформления пенсионных начислений. Заявление заполняется в течение нескольких минут, так как указывается только название органа ПФ по месту проживания, информация из личной документации и занимаемая должность, а также способ получения пенсионных начислений. Образец заявления получается непосредственно в органе или на интернет-ресурсе.

На картинке – бланк заявления на назначение муниципальной пенсии:

Документы

Чтобы получить муниципальную пенсию, помимо заявления в Пенсионный Фонд следует подать личные документы:

  1. Паспортные данные.
  2. Трудовую книжку со справками, которые подтверждают факт наличия стажа и факт ухода с рабочего места.
  3. Свидетельство страхования.
  4. Информацию по заработной плате за последние 12 месяцев работы в государственном учреждении.

В течение 10 дней должно быть принято решение о начислении пенсии, о чем заявителя уведомляют телефонным звонком или по почте.

Размеры начислений в текущем году

Федеральный Закон №166 в ст.14 обозначает, что служащий муниципального органа имеет право обращения для назначения пенсионных выплат любого типа после того, как будет достигнут возраст, который установлен для пенсии по старости.

Пенсионная выплата будет назначена с первого числа месяца, следующего за тем, который приходится на сдачу документации и заявления, в размерах, которые пропорциональны средней заработной планы согласно процентам, которые оговорены в том же нормативном акте.

Пенсия рядового работника

При рабочем стаже, составляющем 15 лет, специалист государственной структуры может получать ежемесячно после выхода на пенсию 45% от получаемых средних государственных выплат без приписки пенсии по старости.

При отработке служащим в государственной структуре более 25 лет, отработанная поверх норма за стаж позволяет пенсии увеличиться на 3% ежегодно, но не превышая 75% от общей суммы.

Это значит, что для получения пенсии в сумме 75% от собственной заработной платы, нужно иметь стаж отработки от 25 лет.

Скачайте, чтобы не потерять! Постановление о правилах определения пенсионных выплат госслужащим, исходя из размера заработной платы ЗДЕСЬ

Пенсия для чиновника

Ведется учет отработки, а также определяется пенсионный размер, который установлен на законодательном уровне, по отношению ко всем муниципальным служащим в независимости от характера и размера выплат.

Это интересно:  Пенсия за выслугу лет учебник 2019 год

По причине того, что у чиновников в администрации высокая заработная плата, данная категория лиц имеет определенные ограничения, которые обозначены законодательно. В данном случае предусматривается учет средней зарплаты с исключением пенсионного размера, который не превышает коэффициент 2,8 по окладу.

Особенности расчета

На примере, чиновник имеет оклад в размере 20 тысяч рублей, но имеются надбавки за выслугу лет для муниципальных служащих: за особые рабочие условия, за сохранение тайны и за ненормированную работу в качестве премии. В целом получает глава более 50 тысяч рублей.

Рассчитать начисление можно самостоятельно на специальном калькуляторе или запросить в Пенсионном Фонде информацию.

Льготные позиции с доплатами

В Федеральном Законе №166 указано, что в процессе исчисления пенсионных выплат доплачивают работнику сумму, равную коэффициенту за определенные трудовые условия, примером являются районы Крайнего Севера, где пенсионеры получают выплаты всю жизнь с условием, что они находятся в соответствующих регионах страны.

Льготы муниципальных служащих:

  • медицинское обслуживание и предоставление бесплатных медикаментов;
  • освобождение от налогообложения на недвижимость согласно Налоговому Кодексу;
  • возмещение расходов по организации похорон.

Занимается предоставлением нужных документов для того, чтобы оформить пенсию и привилегии муниципальному работнику, отдел кадров, так как понадобится трудовая книга, паспортные данные и полная биография.

Пример расчета пенсии муниципального служащего

На муниципальных служащих распространяются положения нескольких нормативных актов:

Пенсия госслужащих Предпосылкой реформы стало постепенное увеличение средней продолжительности жизни, и с этим нужно было что-то делать. Пенсионный Фонд нуждается в дополнительном финансировании, а проблема сама себя не решит.Поэтому один из наиболее объективных и эффективных выходов — увеличение пенсионного возраста для госслужащего. Поговаривают, что вскоре это нововведение коснётся и остальной категории граждан.Получается так, что увеличивается порог возраста для выхода на пенсию, при этом повышаются требования к госслужащему. Стаж работы должен быть не менее 15 лет, а вскоре эта цифра увеличится до 17 или 18. Преимуществом изменений будет сохранение опытных специалистов, а также снижение расходов государства на пенсионный фонд.

Пенсии, статьи по теме

Пример расчета пенсии муниципального служащего

В нем определены особенности статуса должностных лиц.

  • ФЗ № 166. В этом законе определены принципы назначения муниципальной пенсии, установлены перечни лиц, наделенных правом на ее получение.
  • ФЗ № 400.

В этом нормативном документе установлены правила назначения пенсий других видов.

  • ФЗ № 143. В этом законе установлен новый порядок выхода на муниципальную пенсию.
  • Кроме того, вопросы пенсионного обеспечения местных чиновников регулируются постановлениями Минтруда и приказами Минздравсоцразвития. Виды выплат В связи с тем, что финансирование муниципальных пенсий осуществляется из местного бюджета, на местах принимаются отдельные нормативные акты, уточняющие общий порядок. В ФЗ № 166 предусмотрено несколько видов обеспечения.

    Все о муниципальной пенсии

    Исчисление стажа Основным условиям назначения пенсии является наличии стажа, который следует не только подтвердить посредством той же книги о труде, но и правильно рассчитать, учитывая, что от количества отработанных лет зависит право на льготную пенсию. А так как труженики, да и служащие в процессе трудовой деятельности могут увольняться фактически в любой день, для суммирования отработанных периодов применяется определенная методика, закрепленная в Постановлении 1015, и позволяющая учесть все отработанные периоды до последнего дня.

    Как написать заявление на выплату? Учитывая, что пенсия по выслуге является льготной и оформляется в особом порядке, для оговоренной процедуры предусмотрен не только определенный пакет документов, но и заявление, утвержденной Постановлением 44 формы, которую мун.служащему выдадут для заполнения при подаче основного пакета документов.

    Пенсия госслужащих: порядок назначения, размер и расчет

    Пенсия госслужащих

    Поскольку пересчитанный размер пенсии за выслугу лет ниже базовой части трудовой пенсии по старости с учетом районного коэффициента, то с 01.12.2009 лицу, замещавшему должность начальника отдела, будет выплачиваться пенсия за выслугу лет в размере 3075 рублей. В примере со специалистом, которому назначена была изначально пенсия за выслугу лет в размере базовой части трудовой пенсии по старости, при перерасчете, ее размер составит 3075 рублей, т. е. равный установленному размеру базовой части трудовой пенсии по старости с учетом районного коэффициента с 01 декабря 2009 года. Ситуация 2: С 01 января 2010 года в связи с индексацией должностных окладов муниципальных служащих в 1,15 раза произведен перерасчет пенсии за выслугу лет. Размер должностного оклада по должности начальник отдела с учетом индексации составит 5553 руб. (5553 руб. = 4828 руб.

    Пенсия муниципальным служащим

    Формирование пенсии муниципальных служащих

    При стаже муниципальной службы 20 лет общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по старости будет составлять 60% среднемесячного денежного содержания, принимаемого к расчету : Получить полный текст 3891 руб. 60 коп. = 6486 руб. х 60% В данном примере размер пенсии за выслугу лет имеет отрицательное значение: ( = 3891 руб. 60 коп. – 5500 руб. (размер трудовой пенсии). В случае если муниципальным правовым актом установлено, что размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже установленного законодательством Российской Федерации размера базовой части трудовой пенсии по старости с учетом районного коэффициента, то в данном примере муниципальному служащему будет назначена пенсия за выслугу лет в размере 2437 руб. 50 коп.

    Пример расчета пенсии муниципального служащего

    1. Стаж для выхода на пенсию
    2. Пенсионный возраст
    3. Размер и расчет пенсии
    4. Порядок оформления пенсии
    5. Пример по пенсии госслужащим
    6. Наиболее популярные вопросы и ответы на них по пенсии госслужащим
    7. Список законов
    8. Образцы заявлений и бланков
    9. Заключение

    Законодательство России предусматривает привилегии для особых категорий граждан, на плечах которых лежит выполнение важных государственных функций. Это право заключается в особой поддержке на заслуженном отдыхе.

    Повышение длительности стажа также будет осуществляться постепенно. В 2017 г. для выхода чиновника на пенсию ему нужно отслужить в местных органах не меньше 15,5 лет.

    Исключения Стоит сказать, что нововведения коснутся не всех муниципальных служащих. В 2017 г. оформить пенсию по действовавшим ранее правилам могут граждане:

      Расторгнувшие договор до 01.01.2017 г.

    и имеющие соответствующую выслугу и стаж.

  • Проработавшие в местных органах больше 20 лет и оформляющие пенсию после 1 января 2017 г.
  • Имеющие 15-летнюю выслугу до вступления в действие ФЗ № 143 и получившие право на получение обеспечения по инвалидности или по старости.
  • Правила оформления Для назначения пенсии гражданину следует обратиться в кадровую службу органа, в котором он осуществлял трудовую деятельность. Написать заявление при том он вправе в любой момент.

    Пример расчета муниципальной пенсии за выслугу лет пример

    С типовым бланком можно ознакомиться тут: Пример обращения за пенсией мунслужащему Расчет размера пенсии в 2017 году Размер пенсии каждого труженика зависит от двух факторов, а именно:

    • количества отработанных лет;
    • размера отчислений страховых взносов в процентном отношении от начисленной заработной платы.

    Данное правило распространяется и на мун.служащих и соответственно применяется при определении их размера пенсии. Максимум и минимум На основании ст.14 ФЗ №166 минимальный размер пенсии для данной категории лиц составляет 45% от средней зарплаты за последний год за минусом пенсии по старости, исчисленной пропорционально имеющемуся ИПК, рассчитанному исходя из вышеописанных факторов, то есть стажа и размера отчислений.

    Стаж учитывается при начислении дополнительных компенсаций к окладной части зарплаты, также длительность работы влияет на поощрения различного рода. Ориентирование на стаж происходит при назначении обеспечения и определения его размера.

    Пенсии, статьи по теме

    Нововведения в законе касаются не только возраста, но и стажа службы в государственных организациях. До настоящего времени требуемый период работы был равен 15 г.

    Однако, с января месяца 2017 г. он начинает увеличиваться до того момента, пока не достигнет 20 лет. Процесс этот постепенный, с ежегодным прибавлением по полгода.

    Пенсия за выслугу лет муниципальным служащим

    Пенсия за выслугу лет устанавливается в процентах от среднемесячного денежного содержания, при наличии стажа муниципальной службы 15 лет в размере 45 процентов среднемесячного заработка за вычетом трудовой пенсии. За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка.

    Все о муниципальной пенсии

    Последнее основание имеет место, если гражданин при обращении в уполномоченный орган за назначением пенсии предоставил недостоверные сведения, а впоследствии были получены документы, опровергающие их. Заключение В начале любых преобразований всегда возникает вопрос об их целесообразности.
    Если говорить об изменении пенсионного законодательства, то ключевая цель проведенной реформы состоит в стремлении правительства сэкономить бюджетные средства. В настоящее время существует дефицит средств, восполнение которого происходит довольно медленно.
    Как отмечают аналитики, за первый год действия нововведений государство сможет сохранить порядка 600 млрд рублей.

    Пенсия муниципальным служащим

    В данном примере при перерасчете размера пенсии за выслугу лет вновь получается отрицательное значение: ( = (7457 руб. 75 коп. х 60%) – 6010 руб. (трудовая пенсия) Следовательно, размер пенсии за выслугу лет по должности специалист останется в прежнем размере равном размеру базовой части трудовой пенсии по старости с учетом районного коэффициента — 3075 руб. Ежемесячные доплаты лицам, замещавшим выборные муниципальные должности, на практике, устанавливаются муниципальными правовыми актами по аналогии с постановлением Губернатора Новосибирской области от 10.12.2007 № 483 «Об утверждении Положения о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности Новосибирской области».

    Пример расчета муниципальной пенсии за выслугу лет пример

    Повышение длительности стажа также будет осуществляться постепенно. В 2017 г. для выхода чиновника на пенсию ему нужно отслужить в местных органах не меньше 15,5 лет.

    Исключения Стоит сказать, что нововведения коснутся не всех муниципальных служащих. В 2017 г. оформить пенсию по действовавшим ранее правилам могут граждане:

      Расторгнувшие договор до 01.01.2017 г.

    и имеющие соответствующую выслугу и стаж.

  • Проработавшие в местных органах больше 20 лет и оформляющие пенсию после 1 января 2017 г.
  • Имеющие 15-летнюю выслугу до вступления в действие ФЗ № 143 и получившие право на получение обеспечения по инвалидности или по старости.
  • Правила оформления Для назначения пенсии гражданину следует обратиться в кадровую службу органа, в котором он осуществлял трудовую деятельность. Написать заявление при том он вправе в любой момент.

    • увольнение с должности мун.служащего, при условии, что в своей должности служащий работал не менее 12 месяцев до того;
    • прекращение трудовых отношений по основаниям, исключающим виновные действия, то есть тот же прогул либо разглашение государственной тайны;
    • достижение общего пенсионного возраста, то есть 55 и 60 лет соответственно, несмотря на то что предельным возрастом для данной категории лиц, является 65 лет в случае продления договорных отношений.

    Кстати, в случае сокращения либо ликвидации муниципалитета служащий может оформить пенсию досрочно, в порядке норм, определенных ст.32 ФЗ №1032-1, но при условии, что до общего пенсионного возраста остается не более 2-х лет и при наличии общего стажа не менее 20 и 25 лет соответственно из которых 15 лет будут отданы государственной службе.

    advocatus54.ru

    Пенсии, статьи по теме

    К 2025 году он повысится до 15.

    • Достижение установленного законодательством пенсионного возраста.
    • Общие правила увольнения В законе установлено несколько оснований для прекращения трудовых правоотношений с чиновником:
    • Реорганизация подразделения, в котором работал гражданин.
    • Сокращение.
    • Собственное желание.
    • Установление группы инвалидности.
    • Достижение предельного возраста службы.

    Увольнение допускается не ранее чем через год после принятия на службу. Величина обеспечения Размер муниципальной пенсии определяется в соответствии с заработком, который чиновник получал в течение предшествовавших увольнению 12 месяцев. Общая величина выплаты должна составить не менее 45 % от среднегодовой з/п.
    При расчете не учитываются пенсия по инвалидности и старости и базовая часть страхового обеспечения.

    Исчисление среднего заработка В порядке ФЗ №25 в отношении муниципальных служащих применимо не только законодательство о госслужбе, но и иные виды федерального законодательства. Так, согласно Постановления 818 при расчете среднего заработка для исчисления размера пенсии учитываются следующие виды начислений:

    • оклад;
    • все виды надбавок и доплат;
    • отпускные, в том числе и оздоровительные;
    • больничные и премии.

    И к учету не принимаются единовременные выплаты и поощрения, допустим, помощь в связи с болезнью либо безвременной кончиной близкого родственника. Нюансы и пример расчета К примеру, оклад служащего составляет 18 тыс.

    рублей, при этом ему положена надбавка за стаж в размере 20%, квартальная премия 50% оклада и доплата за работу с материалами, представляющими тайну в размере 10% ежемесячно.

    Все о муниципальной пенсии

    Пенсионное обеспечение муниципальным служащим в 2018 году

    УТВЕРЖДАЮ: Руководитель департамента труда и занятости населения Новосибирской области И.В. Шмидт« 16 » « июня »2009 г. МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ по расчету размеров пенсии за выслугу лет муниципальным служащим и ежемесячных доплат, лицам, замещавшим выборные муниципальные должности Новосибирской областиСогласно ст. 24 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» в области пенсионного обеспечения на муниципального служащего в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные законодательством. Условия предоставления права на пенсию за выслугу лет гражданским служащим Новосибирской области, а также порядок назначения, выплаты и перерасчета пенсии за выслугу лет определяются ст.

    Пенсия муниципальным служащим

    • Расторгнувшие договор до 01.01.2017 г. и имеющие соответствующую выслугу и стаж.
    • Проработавшие в местных органах больше 20 лет и оформляющие пенсию после 1 января 2017 г.
    • Имеющие 15-летнюю выслугу до вступления в действие ФЗ № 143 и получившие право на получение обеспечения по инвалидности или по старости.

    Правила оформления Для назначения пенсии гражданину следует обратиться в кадровую службу органа, в котором он осуществлял трудовую деятельность. Написать заявление при том он вправе в любой момент.

    Формирование пенсии муниципальных служащих

    Справочно: С 01.03.2009 базовая часть трудовой пенсии по старости установлена в размере 1950 рублей (Федеральный закон от 22.12.2008 № 269-ФЗ), с учетом районного коэффициента составляет — 2437 руб. 50 коп. (2437 руб. 50 коп. = 1950 руб. х 1,25) В связи с изменением размера трудовой пенсии, либо индексацией должностных окладов муниципальных служащих размеры назначенных пенсий за выслугу лет пересчитываются. Пример. Ситуация 1: С 01 декабря 2009 года базовая часть трудовой пенсии по старости увеличится на 510 рублей, и составит 2460 рублей. Базовая часть трудовой пенсии по старости с учетом районного коэффициента составит — 3075 рублей (3075 руб.

    = 2460 руб. х 1,25) В нашем примере размер трудовой пенсии по старости составит 6010 руб. (6010 руб. = 5500 руб. + 510 руб.) Пересчитываем размер пенсии за выслугу лет по должности начальник отдела.

    Пенсия госслужащих

    С типовым бланком можно ознакомиться тут: Пример обращения за пенсией мунслужащему Расчет размера пенсии в 2017 году Размер пенсии каждого труженика зависит от двух факторов, а именно:

    • количества отработанных лет;
    • размера отчислений страховых взносов в процентном отношении от начисленной заработной платы.

    Данное правило распространяется и на мун.служащих и соответственно применяется при определении их размера пенсии. Максимум и минимум На основании ст.14 ФЗ №166 минимальный размер пенсии для данной категории лиц составляет 45% от средней зарплаты за последний год за минусом пенсии по старости, исчисленной пропорционально имеющемуся ИПК, рассчитанному исходя из вышеописанных факторов, то есть стажа и размера отчислений.
    Суммы по выслуге зависят от таких параметров:

    • период службы во властных структурах;
    • назначение обычного содержания по старости;
    • доплат и преференций.

    Пенсионная выплата рассчитывается следующим образом:

    1. при показателе стажа в 15 лет — 45% от среднемесячного заработка, в который входит:
      • оклад;
      • доплата за должность;
      • надбавки:
        • за выслугу;
        • за особые условия;
        • за ученую степень и особые достижения;
      • премиальные;
    2. за каждый год службы свыше 15 добавляется еще 3%, но не более 75% в сумме;
    3. выплаты начисляются за вычетом:
    4. пенсии, назначенной по гражданскому закону (№ 400-ФЗ);
    5. базовой части страхового пособия.

    Внимание: некоторые региональные власти повышают базовую ставку начислений своим чиновникам.

    Методика расчета пенсии муниципальному служащему

    МС могут претендовать при соблюдении установленных критериев на такие виды пособий:

    1. По выслуге лет;
    2. Страховое:
      • в связи с достижением предельного возраста обязательного участия в трудовой деятельности граждан:
      • 55-летия для женщин;
      • 60-летия для мужчин;
    3. Льготного, заложенного в нормативно-правовой базе;
    4. По инвалидности.

    Внимание: на пособие, назначаемое в связи с утратой кормильца, служащие могут претендовать по общим основаниям после увольнения с должности.

    Последнее основание имеет место, если гражданин при обращении в уполномоченный орган за назначением пенсии предоставил недостоверные сведения, а впоследствии были получены документы, опровергающие их. Заключение В начале любых преобразований всегда возникает вопрос об их целесообразности. Если говорить об изменении пенсионного законодательства, то ключевая цель проведенной реформы состоит в стремлении правительства сэкономить бюджетные средства.

    В настоящее время существует дефицит средств, восполнение которого происходит довольно медленно. Как отмечают аналитики, за первый год действия нововведений государство сможет сохранить порядка 600 млрд рублей.

    »

    Помогла статья? Оцените её
    1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
    Загрузка...
    Добавить комментарий

    Adblock detector