+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Звонок бесплатный!

Что нужно для службы по контракту 2019 год

Требования для поступления на военную службу по контракту

Сдача нормативов в соответствии с требованиями НФП-2009. Физическая подготовленность проверяется по установленным нормативам на силу, быстроту и выносливость, на выбор по одному из упражнений на каждое физическое качество.

  • Профессиональная подготовленность

Граждане прошедшие военную службу по призыву или по контракту

  • Профпригодность

I, II категории, при отсутствии таких кандидатов рассматриваются кандидаты с III категорией

  • Здоровье

– годен к военной службе (Группа А)
– годен к военной службе с незначительными ограничениями (Группа Б)

Алгоритм отбора кандидатов на военную службу по контракту

Гражданин, изъявивший желание проходить военную службу по контракту, обращается по месту регистрации через отдел военного комиссариата субъекта Российской Федерации по муниципальному образованию, либо непосредственно в пункт отбора на военную службу по контракту.

Должностными лицами пункта отбора проводится военно-профессиональная консультация кандидата. В зависимости от его уровня образования, опыта работы (прохождения службы) определяются воинские должности, на которых возможно прохождение службы по контракту. Доводится порядок прохождения отборочных мероприятий, перечень документов, необходимых для формирования личного дела. После этого выдается рекомендация отделу военного комиссариата о рассмотрении кандидата для поступления на военную службу по контракту в избранном им виде (роде войск) Вооруженных Сил и кандидат отправляется в отдел военного комиссариата по месту регистрации.

В отделе военного комиссариата кандидат подает заявление. Начальник отдела военного комиссариата рассматривает принятое заявление и дает соответствующие указания о проведении предварительного медицинского освидетельствования, мероприятий профессионально-психологического отбора, проверки уровня образования, профессиональной и физической подготовки. В дальнейшем есть возможность заниматься в спортивных клубах армии. Вместе с заявлением кандидат предъявляет документ, удостоверяющий его личность и гражданство, и представляет полный пакет документов.

После прохождения кандидатом отборочных мероприятий начальник пункта ходатайствует о рассмотрении кандидата на комиссии военного комиссариата по отбору кандидатов, поступающих на военную службу по контракту. Решение комиссии (выписка из протокола) доводится до кандидата и пункта отбора в течение трех дней. В случае если кандидат, поступающий на военную службу по контракту, не имеет личного номера, военным комиссариатом личный номер выдается установленным порядком.

Гражданам, впервые поступающим на военную службу по контракту, военные билеты военный комиссариат выписывает на основании отношений командиров воинских частей и после прохождения отборочных мероприятий. Указанное отношение является основанием для выдачи военного билета и присвоения личного номера, оно вшивается в дело по учету и выдаче бланков строгой отчетности.

В случае признания комиссией кандидата соответствующим требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, на основании выписки из протокола пункт отбора отрабатывает материалы для подготовки проекта приказа Министра обороны о заключении контракта и предоставляет их в управление кадров, а именно:
— представление к заключению с кандидатом первого (очередного) контракта и назначении на должность (в распоряжение командира воинской части) в учебную воинскую часть;
— проект приказа о заключении с кандидатом первого (очередного) контракта и назначении на должность (в распоряжение командира воинской части) в учебную воинскую часть (в распечатанном виде заверенный печатью начальника пункта отбора и на электронном носителе).

В случае если гражданин, поступающий на военную службу по контракту, проходит отбор для замещения воинской должности, для которой должностными обязанностями предусматривается работа со сведениями, составляющими государственную тайну, пункт отбора подготавливает и направляет в военный комиссариат проект материалов, необходимых для оформления допуска к государственной тайне по соответствующей форме.

После издания приказа Министра обороны Российской Федерации выписку из приказа Главное управление кадров Министерства обороны Российской Федерации направляет в управление кадров военного округа. Управление кадров военного округа доводит выписку до пункта отбора и в учебную воинскую часть. С получением выписки начальник пункта отбора вызывает кандидата для подписания контракта (в одностороннем порядке) и вручения выписки из приказа, с последующей отправкой через военный комиссариат в учебную воинскую часть. Военный комиссариат выписывает предписание, при необходимости выдаются воинские перевозочные документы. Полученная отделом военного комиссариата выписка из приказа Министра обороны Российской Федерации является основанием для снятия гражданина, пребывающего в запасе, с воинского учета.

Личное дело кандидата, отобранного для поступления на военную службу по контракту, и контракт о прохождении военной службы не позднее трех дней со дня его подписания кандидатом высылаются пунктом отбора в учебную воинскую часть, в которую кандидат направляется для прохождения подготовки по программе интенсивной общевойсковой подготовки с «курсом выживания». Командир учебной воинской части изучает личные дела кандидатов, организует контроль прибытия их в воинскую часть и заключает с ними контракты о прохождении военной службы. О количестве прибывших кандидатов докладывает в управление кадров округа. При этом кандидаты, предназначенные для укомплектования должностей, для которых в соответствии с номенклатурой должностей предусмотрен допуск к государственной тайне, дают письменные обязательства по соблюдению требований законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

В ходе прохождения «курса выживания» командованием учебной воинской части проводится изучение военнослужащего на предмет выявления у него предрасположенности к той или иной воинской специальности, а так же наличия у него лидерских качеств, необходимых для командования личным составом. После прохождения «курса выживания» военнослужащий направляется для дальнейшего прохождения военной службы по контракту в выбранную им при прохождении отбора воинскую часть, для чего кадровым органом учебного подразделения в управление кадра округа за две недели до окончания «курса выживания» направляется проект приказа Министра обороны РФ о назначении на воинскую должность. При этом учитывается наличие отношений командиров воинских частей, выданных кандидатам в период прохождения ими отбора на военную службу по контракту.

При поступлении выписок из приказов Министра обороны Российской Федерации о завершении прохождения «курса выживания» и назначении на должность в воинскую часть, военнослужащему выдаётся предписание для убытия в указанное подразделение, а его личное дело установленным порядком высылается в адрес командира воинской части.
В адрес начальника пункта отбора командир учебной воинской части направляет уведомление об успешном прохождении военнослужащим, отобранным пунктом отбора «курса выживания» и направлении его в воинскую часть для дальнейшего прохождения службы, либо о его отчислении с курсов и отправке по месту жительства для постановки на воинский учёт.

Требования к физической подготовленности граждан, поступающих на военную службу по контракту (НФП-2009, ст. 260)

Граждане, поступающие на военную службу по контракту, вправе выбирать для выполнения по одному из упражнений на каждое физическое качество (сила, быстрота, выносливость).

* Нормативы по бегу на 60 м для учащихся средней школы — 9 класса

Какие документы нужны для службы по контракту

Для становления на воинскую службу в качестве солдата-контрактника, гражданскому лицу придется столкнуться с бюрократической стороной вопроса. Чтобы избежать излишней путаницы или ошибок в заполнении бумаг, лучше заранее подготовиться и собрать все необходимые сведения. Полная информация о том, как и каким образом подавать документы, а главное, что в них потребуется отразить, вы найдете в нашей статье.

Что необходимо для того, чтобы стать контрактником?

Порядок поступления на службу по контракту регулирует Указ Президента под названием «Вопросы прохождения военной службы», статья 5 с последними поправками от 27 декабря 2017 года. Самое первое, что потребуется от кандидата контрактной службы, это заявка, ее гражданин должен подавать лично.

Если молодой человек, выразивший свое желание служить как контрактник в составе офицеров, не проходит учения, то ему потребуется самостоятельно посетить ближайший военкомат по адресу своей прописки. Для солдат, состоящих в рядах Российской Армии, нужно обращаться в комиссариат, к которому они прикреплены.

Когда в военной части есть вакансии для службы в званиях рядового или прапорщика, то свое заявление на соответствующее место нужно подавать именно в эти учреждения.

Основные требования для претендентов

К главным критериям, для успешного подписания контракта в Российской Армии, относятся:

  • Возрастной диапазон не должен выходить за допустимые рамки 19-35 лет.
  • Наличие минимум среднего общего образования, ниже этого показателя не принимается.
  • Физическая подготовка, которая включает в себя тест на силу, выносливость и скорость по требованиям НФП-2009.
  • Профессиональная подготовка, наличие опыта в военной службе.
  • Профессиональная пригодность I и II категории, возможность принятия и с III, но только при отсутствии заявителей с первыми двумя.
  • Группа по здоровью «А» (полностью здоров и годен к службе), «Б» (годен с минимальными ограничениями).

Лица, которые имеют право на поступление на военную службу на контрактной основе:

  1. Военнослужащие (призывники), находящиеся в армии не меньше трех месяцев. Мужчины с высшим или средне-профессиональным образованием.
  2. Гражданские лица, которые находятся в запасе.
  3. Женщины, не состоящие в запасе.
  4. Иностранцы, которые проживают в России на законных основаниях, в возрасте от 18 до 30 лет.
  5. Кандидат не имеет право пребывать под следствием либо иметь судимость.

Все выше перечисленные требования закреплены в статье номер 33 Федерального закона от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

Это интересно:  Как стать пожарным без службы в армии 2019 год

В каком порядке происходит процедура подписания контракта

Основные шаги для получения контракта на службу в ВС России:

  • Подача заявки.
  • Прохождение инструктажа в пункте отбора кандидатов.
  • Определение воинской должности в зависимости от исходных данных заявителя (образование, проф. Пригодность, уровень здоровья, предыдущие заслуги и награды и так далее).
  • Информирование по отборочным тестам и физической подготовке, выбор 3 упражнений, по результатам которых будет сделано заключение о допуске в ВС по контракту (согласно нормативам).
  • Оглашение полного списка документов, требующихся для предоставления к рассмотрению.
  • Прибытие в воинскую часть для прохождения тестирования (физического, медицинского и умственного).
  • Далее начальник военной части посылает свой отчет в воинскую комиссию, где процесс рассмотрения длится трое суток.
  • После получения положительного ответа от комиссариата, с кандидатом подписывается договор на службу в Вооруженных Силах Российской Федерации по приказу Министра Обороны, с соответствующей печатью и подписью.

Какие документы понадобятся для будущих контрактников на пункте отбора?

По прибытии в установленный пункт отбора конкурсантов на военную службу по контракту требуется предоставить следующую документацию:

  1. Сведения об уровне образования.
  2. Медицинское свидетельствование (полное заключение).
  3. Полный набор фотографий.
  4. Все выполненные бланки для подачи заявления, а также анкеты.

Исчерпывающий список документации для рассмотрения данной заявки (дополнительные отметки в военном билете и паспорте, сведения, вносимые в личное дело, первый и второй этап подготовки бумаг).

Подробные сведения по каждому документу, справке, заключению и протоколу будут представлены ниже. Главным образом для заявителя необходимо следовать четкому плану (инструктажу), который был оглашен в военной части, отсутствие какого-либо бланка даст повод комиссии по военным делам на возврат документации кандидату, с целью исправления.

Что подшивается в личное дело кандидата для службы по контракту?

Перечень бумаг, которые входят в личное дело заявителя:

  • Заполненное заявление на контрактную службу.
  • Автобиография.
  • Фотография анфасного типа, размер 9х12, на оборотной стороне указывается Ф.И.О. и день, в который проходила фотосессия.
  • Анкетный бланк для контрактников.
  • Заверенные копии свидетельств об образовании.
  • Послужной список в форме А3.
  • Отзывы с предшествующих мест службы (при их наличии).
  • Заверенная копия трудовой книжки.
  • Справка из ГУВД, которая подтверждает отсутствие судимостей.
  • Выписка из домовой книги.
  • Копия свидетельства о рождении, документа, удостоверяющего личность, свидетельства о браке и рождении собственных детей.
  • Заключения по психическому, физическому и социально-психологическому здоровью.
  • Медицинская карточка, свидетельствующая о актуальном состоянии заявителя.
  • Копия военного билета.
  • Выписка из книги протоколов военного комиссариата о кандидатах, устраивающихся на контрактную форму службы.
  • Результаты по физической готовности.
  • Копии СНИЛСа и ИНН.
  • Данные о банковских счетах.

К общим требованиям для копий (кроме СНИЛС и ИНН) относится нанесение гербовой печати, отсутствие данного знака препятствует принятию данных документов.

Какие потребуются справки из медицинских учреждений?

Данные, входящие в медицинский пакет документов, для кандидатов на службу по контракту:

  1. Три фотографии 3х4.
  2. Амбулаторная карта.
  3. Общий анализ крови и мочи.
  4. Подтверждении МСЭ об отсутствии инвалидности.
  5. Для женщин необходима справка от гинеколога и результат анализа мазка.
  6. Заключение из диспансера с отрицательным ответом на туберкулез.
  7. Справка из наркологии.
  8. Флюорография грудной клетки в 2 проекциях.
  9. Карточка профессионального психологического отбора с решением о пригодности кандидата.
  10. Анализы крови на вирус иммунодефицита человека, а также серологических реакций на сифилис и гепатит.
  11. Заключение из кожно-венерологического диспансера.
  12. Результаты по электрокардиографии в двух состояниях (покой и после нагрузки).
  13. Заключение из психоневрологического диспансера.
  14. Результаты наркологических тестов.

Иногда указанный список бумаг может быть расширен, однако все справки обязаны иметь угловой штамп и печать медицинского учреждения, в которых реализовывался осмотр.

Запрещено фальсифицировать медицинские заключения и подменять биоматериалы в ходе прохождения мед. комиссии.

Нужны ли какие-то дополнительные отметки?

Для зачисления в ряды служащих по контракту понадобится наличие следующих отметок:

  • Выписка с учета (изъятие мобилизационного предписания).
  • Наименование группы крови.
  • Прохождение процедуры снятия отпечатков пальцев.

Все выше указанные данные вносятся в военный билет зачисленного контрактника на военную службу и учетно-послужную карточку.

В паспорте служащего по контракту обязательно отмечается причастность к воинской обязанности и регистрация (место прописки).

Общий список документов для службы по контракту в Российской Федерации

Вся процедура, которую проходит заявитель разделена на несколько шагов. К общему наименованию бумаг относится:

  • Подготовка и заполнение первоначального списка документов.
  • Оформление второго этапа документации.

В ходе подготовки и сбора бюрократической части вопроса, нужно тщательно проконтролировать наличие всех требуемых бланков и справок, а также сверить установленный размер фотографий и актуальность этих данных.

Первоначальный перечень необходимых документов.

Для того, чтобы начать процесс контрактной службы, потребуется предоставление следующих бумаг:

  1. Оригинал паспорта мужчины, желающего пополнить ряды контрактников.
  2. Копия документа, удостоверяющего личность.
  3. Заполненная анкета, которая выдается гражданину в назначенном подразделении.
  4. Автобиографическое описание своей жизни, допускается произвольная форма и нет четких указаний по объему. Главным образом в нем должны отразиться самые яркие жизненные периоды кандидата, его семейный статус, наименование полученного образования и перечень тех или иных способностей.
  5. Трудовая книжка, при ее наличии. Копия данного документа должна быть заверена работодателем либо нотариусом с нанесением гербовой печати.
  6. Копии свидетельств и дипломов с мест, где будущий солдат-контрактник осуществлял свою образовательную деятельность.

В некоторых случаях, заявители сталкиваются с более широким перечнем требуемой документации, этот вопрос регулируется самим военным комиссариатом и полный список на данном этапе оглашается заранее.

Второй этап в оформлении на службу на контрактной основе

Когда первоначальный пакет бумаг был передан к рассмотрению в комиссариат, следующим этапом является подготовка второго пакета.

Наименование вторичного (второго этапа) списка документов:

  • Заключение медицинского обследования. В нем необходимо иметь отметку «А» либо «Б», только в таком случае кандидата примут на службу по контракту.
  • Решение обследования специалистов по профессиональному отбору (принимается только в письменной форме). В этом протоколе будут также отражены заключения о психическом здоровье и устойчивости к различным стрессовым ситуациям.
  • Справка о физической подготовленности.
  • Подтверждение соответствия заявленному ранее уровню образования.

Выше указанный пакет документов передается в специальную комиссию, которая решает пригодность заявителя к желаемой должности, после чего кандидата переправляют в соответствующую воинскую часть, где с ним уже подпишут контракт.

Итоговый список всех необходимых документов

К полному списку бумаг, для поступления на военную службу в качестве контрактника, относятся:

  1. Послужной список, который формируется из сведений, содержащихся в военном билете и отметок из личного дела.
  2. Фотография размеров 9х12, на которой обязательно должна стоять дата съемки.
  3. Заполненное заявление кандидата в контрактники.
  4. Автобиография гражданского лица.
  5. Оформленная анкета для поступления на службу по контракту.
  6. Копии документов, свидетельствующие о наличии какого-либо образования.
  7. Заверенная копия трудовой книжки.
  8. Характеристика с предыдущих мест службы, (если имеется).
  9. Справка о несудимости, выданная ГУВД или районном МФЦ РФ.
  10. Копии документа, удостоверяющего личность и военного билета.
  11. Копии свидетельств о браке, о рождении детей и так далее.
  12. Протоколы заключений по обследованиям из военкомата.
  13. ИНН, СНИЛС, а также банковские реквизиты, на которые в дальнейшем будет осуществляться перевод заработной платы.
  14. Полный список всех справок с пройденных медицинских обследований.

Когда гражданин Российской Федерации изъявляет желание пополнить ряды военных-контрактников, ему потребуется запастись терпением и максимально сосредоточиться, так как полный процесс невозможно пройти в один день, он разделен на много частей и в каждой нужен свой пакет документов.

Недопустимо наличие ошибок или заведомо ложных данных в предложенной документации, незначительные расхождения растянут подписание контракта в ВС на более длительный срок, а ложь приведет к полному отказу и может даже повлечь за собой уголовную ответственность.

Заключение контракта на военную службу: требования к кандидату и список необходимых документов

Согласно принятому 28 марта 1998 года и действующему по сегодняшний день Федеральному закону №53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», каждый соответствующий изложенным в указанном документе требованиям человек имеет право служить в вооружённых силах РФ на добровольной возмездной основе. Для этого необходимо заключение контракта на военную службу, которое осуществляется после прохождения кандидатом ряда специальных обследований и тестов, а также предоставления им всех необходимых документов (полный их перечень приведён в статье 34 упомянутого закона).

Такие условия могут показаться человеку, незнакомому с российской бюрократией, излишне жёсткими, однако на деле их выполнение в первую очередь необходимо для защиты прав лица, желающего на определённый срок связать свою жизнь с армией.

Кто имеет право на прохождение военной службы по контракту, на какой срок может быть заключён контракт и без каких документов невозможно установление договорных отношений между кандидатом и Министерством обороны Российской Федерации?

Порядок действий при поступлении на службу по контракту

С точки зрения закона, подписание договора с Министерством обороны России мало чем отличается от оформления «гражданского» трудового договора. Человек может работать на заводе или в больнице, организовать собственную линию производства или служить в вооружённых силах; в любом случае он остаётся полноправным гражданином своей страны.

Схож с обычным порядком трудоустройства и алгоритм поступления на военную службу. Хотя приведённая далее последовательность и не является строго обязательной, — кандидат на военную службу по контракту волен поступать так, как ему кажется логичным, — её соблюдение позволит соискателю закончить процедуру и получить ответ работодателя в максимально сжатые сроки, избежав повторяющихся действий и связанных с ними неоправданных затрат времени и энергии.

Первый шаг к получению должности — поход в военкомат или пункт отбора. Именно там кандидат может ознакомиться со списком актуальных вакансий, а также побеседовать с представителями вооружённых сил и ещё раз оценить целесообразность заключения контракта на военную службу.

Это интересно:  Надбавка к окладу за выслугу лет госслужба 2019 год

Не следует пренебрегать возможностью ещё раз всё обдумать — хотя вплоть до подписания договора гражданин волен в любой момент отказаться от своих намерений, остановка на половине пути просто обидна: она означает, что кандидату, потратившему столько времени для достижения цели, придётся всё начинать сначала, с поиска подходящих вакансий.

Следующий шаг — общая оценка соответствия соискателя требованиям, изложенным в статьях 33 и 34 упомянутого ранее закона. Перечень непременных условий для поступления на военную службу по контракту кратко изложен ниже:

  1. Кандидату, вне зависимости от своего гражданства, необходимо свободно владеть государственным языком России — собственно русским.
  2. Возраст лица, впервые намеревающегося заключить контракт, должен лежать в диапазоне 19–35 лет. Такое ограничение связано с ранним выходом военнослужащих на пенсию: за исключением особых случаев военная служба оканчивается по достижении гражданином 45-летнего возраста.
  3. Кандидат не должен иметь судимостей, в том числе погашенных, а также в течение трудоустройства находиться под следствием.
  4. Несмотря на то, что согласно действующему законодательству для прохождения собеседования и назначения дальнейших обследований и тестов гражданину требуется лишь окончить общеобразовательное учреждение, предпочтение, особенно с учётом постепенного внедрения в вооружённых силах страны сложных современных технологий, будет отдаваться кандидатам с высшим образованием, ещё лучше — профильным. Наличие диплома военного вуза — верный путь к быстрому поступлению на службу со всеми вытекающими преимуществами: страховыми отчислениями, высокой в российских реалиях заработной платой, в некоторых случаях — собственным фондом взаимопомощи и так далее.

Важно: как напрямую декларируется в статье 5 вышеназванного закона, право на прохождение военной службы по контракту имеют не только мужчины, но и женщины. Для последних особым преимуществом будет владение одной из востребованных в армии специальностей, в общей практике называемых военно-учётными.

Гражданину, привыкшему к долгосрочному планированию, следует помнить, что вне зависимости от вида контракта военной службы в первый раз он заключается на срок, не превышающий трёх лет. В дальнейшем сроки заключения контракта оговариваются сторонами; при необходимости он может быть продлён столько раз, сколько нужно, вплоть до достижения лицом пенсионного возраста.

После успешного прохождения собеседования кандидат на должность направляется в военный комиссариат для прохождения медицинской комиссии, как это предписывается пунктом 2 статьи 30 всё того же Федерального закона. Обследование должно, как предписано статьёй 33, быть проведено в полном соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе.

При обнаружении кандидатом или членами комиссии нарушений они должны в кратчайшие сроки известить об этом уполномоченных лиц; помимо прочего, результаты комиссии с большой вероятностью будут признаны недействительными. Упомянутая возможность особенно важна для соискателя, которому, как ему показалось, несправедливо отказали в трудоустройстве на основании результатов экспертизы.

Годным к прохождению военной службы по контракту признаётся соискатель, которому была присвоена категория «А» или «Б». В остальных случаях кандидату следует или вовсе отказаться от попыток построить карьеру военного, или заняться восстановлением собственного здоровья — конечно, если это представляется возможным.

Порядок заключения военного контракта, принятый в России, подразумевает обязательное прохождение соискателем психологического отбора, по результатам которого выносится решение о профпригодности гражданина; возможно четыре варианта:

  • первая категория (человека рекомендуется принять в первую очередь);
  • вторая категория (гражданин полностью соответствует должности);
  • третья категория (кандидат условно пригоден к выполнению профессиональных обязанностей);
  • четвёртая категория (не рекомендуется принимать соискателя на работу).

Следующий этап — тесты на физическую выносливость. Они различаются в зависимости от пола и возраста соискателя; расчёт числовых значений каждого показателя осуществляется специалистами-физиологами. В частности, мужчинам в возрасте от 19 до 30 лет необходимо отжаться от пола 45 раз, а женщинам — 12 раз. В качестве проверки на выносливость мужчинам предлагается бег на 1 км, 3 км или лыжный заезд на 5 км; женщинам — бег на 1 км.

По прохождении всех испытаний кандидат получает на руки подписанный всеми членами протокол заседания комиссии. При положительном решении:

  • вся информация направляется в пункт отбора;
  • в указанном месте оформляются документы для заключения контракта;
  • параллельно, в случае необходимости, готовятся бумаги, необходимые для допуска соискателя к секретным сведениям;
  • после подписания в Министерстве обороны приказа выписка из него передаётся, через отдел кадров военного округа, в пункт отбора или военкомат;
  • в одном из указанных пунктах готовят сопроводительные документы, с которыми кандидат должен прибыть к месту работы (несения службы);
  • договор подписывается в учебной части;
  • по окончании трёхмесячного испытательного срока военнослужащий официально считается трудоустроенным.

Важно: на каждого гражданина, поступающего на контрактную службу, заводится личное дело, в которое подшиваются и вкладываются документы, полный перечень которых представлен в статье 34 Федерального закона.

Документы, необходимые для заключения контракта

Согласно действующему законодательству (статья 34 упомянутого закона), соискатель должен предоставить в военкомат или управление воинской части следующие бумаги:

  1. Заявление о приёме, написанное по установленному образцу.
  2. Идентифицирующий личность документ (паспорт или загранпаспорт).
  3. Послужной список, представленный на листе А3.
  4. 4 стандартных фотоснимка размером 9х12 см.
  5. Составленную в свободной форме автобиографию.
  6. Заполненную анкету соискателя.
  7. Копию свидетельства о рождении.
  8. Копию ИНН.
  9. Копию СНИЛС.
  10. Копии документов об образовании.
  11. Копию военного билета.
  12. Копию трудовой книжки.
  13. Характеристику с последнего места обучения или трудоустройства.
  14. Справку, выданную МВД, об отсутствии судимости.
  15. Выписку из домовой книги по месту проживания.
  16. Если состоит в браке — копию соответствующего свидетельства.
  17. Если есть дети — копии свидетельств об их рождении.
  18. Карту медицинского обследования.
  19. Результаты психологического тестирования.
  20. Результаты проверки физических данных.

Важно: рекомендуется сначала узнать в военкомате или пункте сбора точный перечень необходимых документов — это позволит избежать необходимости повторно обращаться в ту или иную инстанцию.

Поступление на военную службу по контракту требует от кандидата не только отличного здоровья и душевного равновесия, но и настойчивости: необходимо будет пройти несколько освидетельствований и тестов, а затем — собрать множество документов.

Соискатель может считать это своеобразной проверкой: если он справится с первыми трудностями, вероятность успешного прохождения службы значительно повысится — а значит, гражданин вместо того, чтобы с нетерпением ждать окончания срока действия договора, скорее всего захочет его продлить, и в дальнейшем трудясь на благо страны.

Служба за контрактом

«ВІЙСЬКОВА СЛУЖБА ЗА КОНТРАКТОМ»

Вимоги до прийняття на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.

На військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу приймаються:

громадяни призивного віку, які мають вищу, професійно-технічну, повну або базову загальну середню освіту і не проходили строкової військової служби;

військовозобов’язані, а також жінки, які не мають військових звань офіцерського складу, з відповідною освітою та спеціальною підготовкою;

військовослужбовці, які проходять строкову військову службу;

військовослужбовці, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період.

Вік для прийняття кандидатів на військову службу за контрактом на посади рядового, сержантського та старшинського складу становить від 18 до 40 років.

Довідково. Стаття 20. Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу»N 2232-ХІI — 1992 року (із змінами).

Разом з тим, громадяни України, які не досягли граничного віку перебування в запасі, у разі настання особливого періоду можуть бути прийняті на військову службу за контрактом на строк військової служби в календарному обчисленні, встановлений частиною третьою статті 23 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу»N 2232-ХІI — 1992 року (із змінами).

Відповідно до статті 28. Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу»N 2232-ХІI — 1992 року, граничний вік перебування військовозобов’язаних у запасі — до 60 років.

Для військовозобов’язаних-жінок граничний вік перебування їх у запасі встановлюється 50 років.

Основними (вимогами) під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:

стан здоров’я та придатність до військової служби за медичними показниками та показниками профвідбору;

фізична підготовленість та психологічна стійкість кандидата на військову службу;

мотивація до військової служби;

рівень сформованості ідейних цінностей, моральних та професійних якостей.

Вимоги до прийняття на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу іноземців та осіб без громадянства.

Іноземці та особи без громадянства раніше не судимі та які перебувають в Україні на законних підставах, можуть бути прийняті на військову службу за контрактом до Збройних Сил України на посади рядового, сержантського і старшинського складу, з випробувальним терміном два місяці.

Основними (вимогами) під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:

вік до 45 років;

стан здоров’я та придатність до військової служби за медичними показниками;

фізична підготовленість та професійно-психологічний відбір.

Довідково. Стаття 21 1 ,21 2 . Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу»N 2232-ХІI — 1992 року (із змінами).

Строки військової служби при прийнятті на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.

Для громадян України, які вперше прийняті на військову службу за контрактом, встановлюються такі строки військової служби в календарному обчисленні:

з військовослужбовцями, прийнятими на посади рядового складу — строком на 3 роки;

з військовослужбовцями, прийнятими на посади сержантського і старшинського складу — строком від 3 до 5 років залежно від згоди сторін;

з військовослужбовцями, які приймаються на військову службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення правового режиму воєнного стану—до закінчення особливого періоду або до оголошення рішення про демобілізацію;

з військовослужбовцями строкової військової служби та військовослужбовцями військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, які під час дії особливого періоду вислужили не менше 11 місяців, осіб, звільнених з військової служби під час дії особливого періоду, які приймаються на військову службу за контрактом у період з моменту оголошення мобілізації до часу введення воєнного стану (настання воєнного часу) або оголошення рішення про демобілізацію —строком на 6 місяців.

Это интересно:  Учебные сборы по основам военной службы 2019 год

(У разі закінчення особливого періоду або оголошення рішення про демобілізацію дія таких контрактів припиняється достроково).

Довідково. Стаття 23 1 . Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу«N 2232-ХІI — 1992 року (із змінами).

Порядок відбору кандидатів на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.

Процедура відбору громадян для прийняття на військову службу за контрактом передбачає:

вивчення особистих якостей, установлення відповідності рівня їх освіти та професійної підготовки;

організації медичного огляду;

перевірки рівня фізичної підготовки;

проведення заходів професійно-психологічного відбору;

проведення спеціальної перевірки (у разі необхідності).

Довідково. У разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці України контракт з громадянином (військовослужбовцем) укладається до отримання результатів спеціальної перевірки.


Громадяни, які виявили бажання проходити військову службу за контрактом, подають до військових комісаріатів за місцем перебування на військовому обліку або реєстрацією місця проживання чи перебування заяву, а військовослужбовці строкової військової служби подають рапорт на ім’я командира військової частини з проханням щодо прийняття їх на військову службу за контрактом, а також за встановленими формами письмові згоди на використання та обробку персональних даних, проведення спеціальної перевірки відомостей.

Районні (міські) військові комісаріати, на підставі переліку вакантних посад, пропонують потенційним кандидатам посади, з урахуванням пріоритетності в їх комплектуванні.

На громадян призовного віку, військовозобов’язаних і жінок, стосовно яких за результатами попереднього вивчення прийняте позитивне рішення, командиром військової частини надається письмова згода на проведення відбору та оформлення особової справи та направлення до військової частини (або навчального центру) для укладення контракту.

На громадян, які звернулися із заявою безпосередньо до військової частини до Письмової згоди обов’язково додаються матеріали проведеного у військовій частині професійно-психологічного відбору та перевірки рівня фізичної підготовки.

Наявність Письмової згоди військової частини до районного (міського) військового комісаріату на проведення вивчення громадян, які виявили бажання проходити військову службу за контрактом, є невід’ємною умовою для початку відбору кандидата на військову службу за контрактом.

Перед прийняттям на військову службу за контрактом кандидат подає до військового комісаріату, де перебуває на військовому обліку, або військової частини за місцем проходження строкової військової служби такі документи:

автобіографію в рукописному і надрукованому примірниках;

копію паспорта громадянина України та довідки про присвоєння індивідуального ідентифікаційного номера фізичної особи платника податків та інших обов’язкових платежів;

копії документів про освіту та трудову діяльність;

службову характеристику (з місця роботи або навчання);

копії документів про народження та сімейний стан;

медичну довідку про стан здоров’я;

довідку про склад сім’ї та місце реєстрації або фактичного проживання;

військовий квиток (для військовозобов’язаних);

письмову згоду на проведення спеціальної перевірки (у разі необхідності).

З кандидатами, визнаними придатними за станом здоров’я для прийняття на військову службу за контрактом, у військовій частині організовується перевірка рівня фізичної підготовленості за нормативами, визначеними наказом Міністра оборони України «Про затвердження Настанови з фізичної підготовки у Збройних Силах України».

Довідково. Пункт 2.16 Розділу 2. «Військова служба за контрактом», «Інструкції про організацію виконання Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України» (зі змінами)

Пільги та гарантії для військовослужбовців рядового, сержантського складу за контрактом

Під час проходження військової служби за контрактом військовослужбовці рядового, сержантського і старшинського складу у відповідності до Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» від 21.12.91 № 2011-XII (зі змінами) мають право на наступні пільги:

1. Отримання житла за рахунок держави.

Довідково. У разі відсутності службового жилого приміщення військовослужбовці рядового, сержантського і старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом і не перебувають у шлюбі, можуть розміщуватися в спеціально пристосованих казармах у розташуванні військової частини, а сімейні— у сімейних гуртожитках. Військовослужбовці, які мають вислугу військової служби 20 років і більше, мають право на отримання постійного житла.

2. Речове забезпечення у відповідності до визначених норм.

3. Використання щорічної основної відпустки із збереженням грошового, матеріального забезпечення та грошової допомоги на оздоровлення у розмірі місячного грошового забезпечення.

4. Отримання підйомної допомоги в розмірі місячного грошового забезпечення на військовослужбовця і 50 відсотків місячного грошового забезпечення на кожного члена сім’ї військовослужбовця, який переїжджає з ним на нове місце військової служби, при переїзді на нове місце військової служби в інший населений пункт, у зв’язку з призначенням на військову посаду, зарахуванням до військового навчального закладу, термін навчання в якому становить не менше шести місяців, або у зв’язку з передислокацією військової частини.

5. Забезпечення військовослужбовців за контрактом безкоштовними обідами у робочі дні (або за бажанням грошовою компенсацією у розмірі вартості набору продуктів на приготування обіду).

6. Безоплатну кваліфіковану медичну допомогу у військово-медичних закладах охорони здоров’я .

7. Право на санаторно-курортне лікування та відпочинок у санаторіях, будинках відпочинку, пансіонатах і на туристських базах Міністерства оборони України (один раз на рік).

8. Отримання освіти у вищих навчальних закладах (вищих військових навчальних закладах) без відриву від проходження військової служби (за заочною формою навчання).

Довідково: Особи рядового, сержантського та старшинського складу, які проходять військову службу за контрактом та продовжили строк військової служби за новим контрактом, мають право навчатися без відриву від військової служби у вищих військових навчальних закладах, військових навчальних підрозділах вищих навчальних закладів, а у разі відсутності можливості підготовки за спеціальностями у цих навчальних закладах, — в інших вищих навчальних закладах з метою здобуття вищої освіти.

Після завершення першого контракту (у тому числі 6 — ти місячного контракту), військовослужбовці, які продовжили строк військової служби за новим контрактом, можуть безкоштовно отримати вищу освіту (спеціальність).

9. Право на пенсійне забезпечення незалежно від віку в разі, якщо вони мають на день звільнення зі служби вислугу 25 років і більше або за наявності трудового стажу 25 років і більше, з яких не менше ніж 12 календарних років і 6 місяців становить військова служба.

Разом з тим відповідно до ст. 119 «Кодексу законів про працю України» (із змінами) внесено зміни щодо розширення прав громадян України, їх соціального захисту, призваних на військову службу під час мобілізації, на особливий період, або прийнятими на військову службу за контрактом, а саме:

за працівниками, призваними на строкову військову службу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийнятими на військову службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення воєнного стану на строк до закінчення особливого періоду або до дня фактичної демобілізації, зберігаються місце роботи, посада і компенсується із бюджету середній заробіток на підприємстві, в установі, організації, в яких вони працювали на час призову, незалежно від підпорядкування та форми власності.

Грошове забезпечення військовослужбовця рядового, сержантського складу

Грошове забезпечення військовослужбовця залежить від займаної посади, військового звання, кваліфікації, терміну проходження військової служби. На сьогоднішній час грошове забезпечення осіб рядового, сержантського та старшинського складу становить від 7000 до 8500 грн.

Один раз на рік надається:

матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань у розмірі місячного окладу грошового утримання (на підставі відповідних підтверджуючих документів)

грошова допомога на оздоровлення у разі надання щорічної чергової відпустки, у розмірі місячного грошового забезпечення.

При переїзді до нового місця військової служби в інший населений пункт виплачується грошова допомога у розмірі 100% місячного грошового забезпечення на військовослужбовця та 50 місячного грошового забезпечення на кожного члена сім’ї.

Вакансії, які існують у Збройних Силах України

Інформація про наявність вакансій за військові частини Збройних Сил України знаходяться у обласних та районних військових комісаріатах України. Перелік вакантних посад, щомісячно оновлюється на підставі заявок з військових частин Збройних Сил України.

Перелік основних загальних спеціальностей:

Сухопутних військ Збройних Сил України: командир відділення; командир бойової машини; командир танку; механік — водій бойової машини; механік — водій танку; водій; навідник; навідник-оператор; акумуляторник; стрілець; гранатометник; кулеметник; снайпер; розвідник; сапер; кухар; радіотелефоніст; радіотелеграфіст.

Десантно-штурмових військ: розвідник; снайпер; командир відділення; командир бойової машини десанту; гранатометник; кулеметник; механік — водій бойової машини.

Повітряних Сил Збройних Сил України: авіаційний механік; оператор радіолокаційної станції; оператор зенітних ракет; оператор систем навігації і посадки літаків; механік систем зв’язку та посадки літаків; стрілець; водій, водій-електрик, водій-механік; радіотелефоніст; телеграфіст; планшетист; пожежник; акумуляторник.

Військово-Морських Сил Збройних Сил України: Береговий склад: механік — водій танку; механік — водій БМП; стрілець; гранатометник; снайпер; розвідник; кулеметник; сапер; навідник; водій; радіотелефоніст; пожежник; акумуляторник; телеграфіст.

Корабельний склад: командир відділення; старший рульовий; моторист; машиніст; електрик; радіометрист; мінер; сигнальник; старший оператор.

ЗАХИСТИ СВОЇХ! ПІДПИСУЙ КОНТРАКТ ПРО ПРОХОДЖЕННЯ ВІЙСЬКОВОЇ СЛУЖБИ!

Статья написана по материалам сайтов: vzapase.expert, sprosi-urista.ru, www.mil.gov.ua.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector